O Eijismo é discriminação de idosos por idade. Isso pode ocorrer de muitas formas, incluindo o emprego, a moradia, a saúde e as interações sociais. Combinado com homofobia e transfobia, isso gera problemas únicos para os membros mais velhos das comunidades LGBT. A relação com a idade é frequentemente acompanhada pelos preconceitos contra as minorias sexuais e de gênero, o que leva à exclusão das redes de apoio e serviços, à redução do acesso a cuidados de saúde e ao aumento do risco de violência e abuso. Este fenômeno é particularmente preocupante, dado que os anciãos LGBT correm um risco maior de isolamento, solidão e outros problemas de saúde mental devido ao estigma que rodeia a sua personalidade.
Para começar, vamos considerar como o ejismo afeta as pessoas LGBT que saíram mais tarde. Muitos idosos enfrentam pressão para permanecer fechados por medo de serem evitados ou rejeitados pela família, amigos e colegas. Sair depois de décadas escondendo o meu verdadeiro eu pode ser particularmente difícil, pois requer uma mudança significativa na personalidade e na relação.
No entanto, alguns idosos podem estar abandonados ou isolados em suas comunidades, caso eles decidam sair. Como resultado, eles podem lutar para criar novos laços sociais, o que pode causar depressão e outros problemas psicológicos.
Além disso, o envelhecimento é, por si só, um problema adicional para as pessoas LGBT. As normas sociais exigem que as famílias cuidem dos seus filhos mais velhos, mas isso pode ser uma tarefa difícil quando as famílias rejeitam ou ostracizam a família quir. Sem sistemas de apoio, muitos idosos LGBT devem contar com a ajuda de programas governamentais ou instituições de caridade. Esta falta de apoio familiar também pode contribuir para um sentimento de solidão e isolamento, agravando os efeitos da homofobia e transfobia.
Além disso, os membros mais velhos da população marginalizada muitas vezes experimentam formas únicas de preconceito, dependendo de sua raça, etnia, classe ou status de capacidade. Essas formas sobrepostas de discriminação podem dificultar o acesso a recursos, o que levaria a uma maior marginalização e vulnerabilidade.
Por exemplo, mulheres transexuais de cor sofrem desproporcionalmente com a violência, a pobreza e a desigualdade na saúde, enquanto quir imigrantes podem ter dificuldades para obter documentação ou encontrar trabalho. Resolver esses problemas requer um esforço coordenado de grupos de defesa dos interesses, políticos e prestadores de serviços de saúde.
Por fim, é fundamental reconhecer que os anciãos LGBT-TQ também podem enfrentar o eigismo nas unidades de saúde. Muitos fornecedores têm crenças preconceituosas contra os idosos por considerá-los menos valiosos ou capazes do que os pacientes mais jovens. Essas atitudes podem atrasar o diagnóstico e o tratamento, contribuindo para os maus resultados em relação à saúde.
Além disso, muitos serviços específicos para as pessoas mais jovens estão focados na população mais jovem, deixando os idosos para trás. Para resolver esses problemas, as organizações devem dar prioridade às necessidades de todas as pessoas, independentemente da idade, identidade de gênero ou orientação sexual.
Para terminar, o eijismo se cruza com a homofobia e a transfobia, criando problemas significativos para as populações mais velhas LGBT. Reconhecendo e resolvendo esses desafios, podemos trabalhar para criar um futuro mais inclusivo, no qual todos tenham acesso aos cuidados e apoio necessários. Isso requer propaganda, mudanças políticas e mudanças culturais para eliminar preconceitos e promover a igualdade para todos.
Como é que o eijismo se cruza com a homofobia e a transfobia para afetar a população mais velha LGBT?
O aidismo pode se cruzar com a homofobia e a transfobia, criando problemas únicos para as pessoas mais velhas, que muitas vezes enfrentam discriminação por causa da sua orientação sexual e identidade de gênero, e por causa da sua idade. Além de preconceitos relacionados à sua sexualidade e expressão de gênero, os idosos também podem ter mais chances de ser estigmatizados, dependendo da idade deles, por exemplo, serem menos produtivos ou de menor valor.