O editor-chefe é responsável por garantir que todos os aspectos da publicação atendam a altos padrões de qualidade e precisão. Eles incluem escritores supervisores, editores, correligionários, designers, fotógrafos, impressoras, distribuidores, representantes comerciais e outras pessoas que trabalham no projeto. Eles também devem coordenar seus esforços para construir um produto unido. Além de editar cópias para estilo e estrutura, eles devem tomar decisões sobre o conteúdo que será incluído em cada número, como ele será visualmente e como ele se encaixará no fluxo geral de registro. Os editores também podem escrever alguns artigos ou instruir os autores freelancers a contribuírem.
Finalmente, eles são totalmente responsáveis pelo sucesso ou fracasso do produto final. Assim, eles devem considerar tendências do mercado, preferências dos leitores, oportunidades publicitárias, questões legais, limitações orçamentárias e muito mais na tomada de decisões editoriais.
Na era digital atual, muitas revistas têm versões online junto com publicações impressas tradicionais. O papel do editor-chefe é cada vez mais importante, pois eles precisam compreender as duas plataformas o suficiente para garantir a coerência entre elas.
Além disso, as redes sociais têm um papel cada vez maior na cobertura dos leitores, por isso a capacidade de gerenciar vários canais de comunicação é importante.
Além disso, eles devem estar cientes dos avanços tecnológicos que afetam a publicação, como softwares automáticos para versões ou novas técnicas de impressão, como impressão 3D, que podem alterar a aparência ou a sensação física das publicações. Todos estes fatores exigem atenção constante de um especialista experiente capaz de equilibrar as necessidades das empresas com objetivos criativos, mantendo os padrões de controle de qualidade.
Finalmente, a capacidade de lidar com pessoas é crucial, porque a cooperação com os participantes muitas vezes pode incluir negociações sobre taxas de pagamento ou cumprimento de prazos. Este trabalho requer excelentes qualidades de liderança, incluindo a compaixão dos funcionários; conhecer as melhores práticas do setor; e fortes capacidades decisórias baseadas na análise de dados, não apenas no instinto intestinal.
Em última análise, o sucesso do editor-chefe depende do equilíbrio das exigências comerciais com a visão artística - o que requer anos de experiência em diferentes áreas diretamente relacionadas com a publicação - não apenas na escrita, mas também no design gráfico, gerenciamento de vendas, desenvolvimento web e até mesmo em questões legais, se necessário!