Admiração é um sentimento de respeito por alguém que alcançou algo impressionante ou extraordinário. Pode ser direcionado para indivíduos, grupos, locais, objetos, eventos e ideias. As discrepâncias de admiração surgem quando há diferenças entre os seus pontos de vista e os dos outros em relação a características maravilhosas. O descontentamento ocorre quando uma pessoa se sente insatisfeita com a sua situação ou relação atual. Neste artigo, exploro como as inconsistências de admiração podem prever a insatisfação em vários cenários, como relações românticas, amizades, ambiente profissional e redes sociais.
Em relações românticas, a incongruência de admiração pode causar descontentamento quando um parceiro segue padrões mais altos do que outro.
Por exemplo, se um parceiro apreciar a aparência e outro preferir a bondade, pode criar tensão e frustração. Pode causar discussões e quebras. Da mesma forma, a divergência de admiração devido a várias crenças políticas, práticas religiosas e origens culturais também pode causar desagrado. Na amizade, as discrepâncias na admiração podem ser causadas por interesses, estilos de vida e personalidades diferentes. Se um amigo preferir aventuras espontâneas e outro apreciar a rotina e a estabilidade, isso pode levar ao ressentimento e distanciamento. Profissionalmente, as discrepâncias de admiração podem vir de uma ética de trabalho desigual, competitividade e estilos de comunicação. Se um funcionário acredita na cooperação e outro defende os avanços individuais, isso pode gerar conflitos e reduzir a produtividade.
Finalmente, nas redes sociais, a discrepância de admiração pode ser resultado de diferentes preferências em relação ao conteúdo, níveis de participação e indicadores demográficos dos usuários. Quando duas pessoas seguem umas às outras, mas têm pontos de vista opostos, elas podem desistir umas das outras, o que vai aumentar a polarização.
Para evitar a discrepância de admiração e promover a satisfação, as pessoas devem procurar ativamente parceiros, amigos, colegas e seguidores que compartilham valores e interesses semelhantes. Eles devem ser involuntários, escutar atentamente e comunicar efetivamente para resolver as diferenças.
Além disso, eles podem aprender novas habilidades ou hobbies para expandir seus horizontes e avaliar diferentes perspectivas. Ao aceitar o respeito e o entendimento mútuos, todos podem construir uma relação mais forte baseada na admiração geral.
Como as discrepâncias de admiração prevêem a insatisfação?
A literatura mostrou que as pessoas que seguem padrões elevados para o seu parceiro, mas consideram o nível de adoração do seu parceiro insuficiente, podem ter um nível maior de insatisfação em comparação com aqueles cujas expectativas correspondem ao que recebem do seu parceiro (Murray & Holmes, 2014). Este fenômeno é citado como uma «discrepância de admiração» e pode ser influenciado por fatores culturais e interpessoais.