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COMO OS SOLDADOS GANHAM CONHECIMENTO PROFUNDO SOBRE DIFERENTES CULTURAS ATRAVÉS DE SUAS EXPERIÊNCIAS EM MISSÕES: LIDERANÇA ptEN IT FR DE PL TR RU AR JA CN ES

Soldados são treinados para trabalhar juntos em várias situações e condições difíceis. Eles aprendem a cooperar, coordenar e comunicar com as diferentes culturas e origens. Esta experiência constitui a sua relação com as relações interpessoais e ajuda-as a elaborar um código ético baseado no respeito e compreensão mútuos.

Soldados devem ser capazes de reconhecer diferenças culturais entre si e seus colegas. Isso inclui a definição de estilos de comunicação, valores, crenças, tradições, costumes e tabus que podem influenciar o comportamento. Assim que perceberem estas diferenças, os soldados podem criar uma linguagem comum para construir uma relação de trabalho eficaz. Eles também podem evitar estereótipos, preconceitos e conceitos errados, por serem inadequados e curiosos com a experiência do outro.

Um soldado de um país ocidental pode nunca ter visto uma mulher muçulmana, mas depois de falar com ela durante uma missão, ele vai aprender sobre a cultura islâmica e valoriza-a.

Os soldados precisam desenvolver empatia com os outros e se colocar no lugar. Eles devem ouvir as opiniões dos outros e tentar compreender o seu ponto de vista. Isso inclui o reconhecimento das emoções, necessidades e desejos, e a consideração de fatores como idade, gênero, status social, educação e emprego.

Uma mulher militar pode perceber que tem mais em comum com um soldado masculino do que pensava quando ambos têm interesses ou lutas semelhantes.

Soldados devem praticar cooperação e trabalho de equipe com seus colegas. Eles devem apoiar ideias, decisões e esforços uns dos outros, mesmo que não concordem. Os soldados devem ser gratos, gentis e generosos e assumir a responsabilidade por erros ou falhas. Eles devem manter a transparência e a honestidade e fornecer um feedback construtivo.

Um grupo de soldados pode encontrar uma solução de compromisso que satisfaça todos os participantes, independentemente de sua origem ou nacionalidade.

Os soldados devem considerar as consequências a longo prazo de suas ações para os outros. Eles devem ser responsáveis pelas suas escolhas e comportamentos, sempre agindo de forma ética e moral. Eles devem sempre manter a privacidade, a privacidade e o consentimento. Isso significa evitar qualquer forma de exploração ou abuso.

Soldados que trabalham em estreita colaboração podem formar relações amigáveis ou românticas que requerem compreensão e cuidado.

A cooperação intercultural faz com que os soldados repensem seus valores e crenças, mas também oferece oportunidades valiosas de treinamento. Ele ensina-lhes como se relacionar com pessoas de diferentes culturas e desenvolve compaixão e confiança. Através deste processo, os soldados desenvolvem uma ética relational pessoal baseada no respeito mútuo, compreensão, cooperação e comunicação.

Como é que os soldados integram a experiência da cooperação entre culturas numa ética relational pessoal?

A experiência com soldados de diferentes culturas pode influenciar as relações pessoais, ensinando às pessoas como adaptar seus comportamentos, estilos de comunicação e valores a diferentes situações. Os soldados podem aprender a valorizar as diferenças culturais e desenvolver empatia com as opiniões dos outros, o que pode ajudá-los a construir uma relação mais forte na sua unidade. Além disso, eles podem ter uma ideia da sua própria cultura e crenças através da comparação e da reflexão, o que levará a uma melhor compreensão de si mesmos e dos outros.