A ligação entre o objetivo comum do grupo e a sua rede emocional é intrigante, porque ajuda a entender como os participantes interagem e se relacionam entre si. Quando as pessoas têm um objetivo comum, elas sentem a conectividade que leva ao ligamento emocional. Estas relações podem ser particularmente úteis para o trabalho de equipa, porque cada um trabalha em um único objetivo em vez de ambições individuais.
Um trabalho de pesquisa intitulado «O impacto do objetivo da missão na formação de uma rede emocional» explora essa relação entre os objetivos da missão e os laços emocionais. O estudo envolveu 100 participantes, divididos em quatro grupos, de acordo com a percepção do objetivo geral da missão. Cada grupo tem uma tarefa diferente, incluindo problemas, tarefas criativas, exercícios de negociação e atividades sociais. Todos os participantes preencheram questionários após cada missão para medir suas redes emocionais e a percepção do objetivo geral da missão.
Os resultados mostram que aqueles que estavam em grupos com um objetivo mais elevado de missão tinham laços emocionais mais fortes do que aqueles que não tinham um sentido forte de unidade. Os participantes que disseram ter uma compreensão clara dos seus objetivos coletivos se sentiram mais ligados aos outros em seu grupo e se sentiram mais satisfeitos em trabalhar juntos. Em contrapartida, aqueles cujo grupo não tinha um propósito específico de missão se sentiam menos ligados e desconectados. Estes resultados mostram que a criação de uma visão holística do que você espera alcançar é essencial para a criação de relações de apoio dentro de uma equipe ou organização.
O artigo sugere que compreender os benefícios do objetivo geral da missão é importante para criar redes emocionalmente suportáveis. Ao criar um objetivo claro que alinha os interesses de todos os participantes, as equipes podem estabelecer laços mais fortes e obter mais sucesso. Por isso, a criação de um ambiente de trabalho favorável requer o reconhecimento e a promoção de um objetivo comum, além de encorajar as pessoas a se relacionarem entre si a nível emocional.
Como é que a percepção do objetivo geral da missão contribui para a criação de redes de apoio emocional?
A percepção do objetivo geral da missão pode melhorar a formação de redes de apoio emocional, contribuindo para o sentimento de camaradagem e conexão entre as pessoas que trabalham em um objetivo comum. Quando as pessoas sentem que fazem parte de uma equipe maior com um objetivo comum, podem ter mais chances de estabelecer laços fortes entre si com base no respeito mútuo e compreensão.