LGBTの人々は、彼らに対する社会の態度のために彼らのメンタルヘルスと専門家の統合に関しては、多くの課題に直面しています。これらの問題には、差別、社会的排除、スティグマが含まれます。これは、異性愛者と比較して、LGBTの人々のうつ病、不安、自殺の割合が高くなる可能性があります。
彼らは仕事を見つけるために苦労し、彼らが誰であるかのために受け入れられるかもしれません、それは彼らの精神的健康にさらに影響を与える可能性があります。
これらの要因がLGBTの人々のメンタルヘルスと専門家の統合にどのように影響するかをよりよく理解するためには、LGBTの人々に対する態度の歴史的文脈を探ることが重要です。何世紀にもわたって、同性愛は罪と見なされ、世界中の多くの国で法律によって処罰されてきました。その結果、多くのLGBTの人々は、迫害を恐れて性的指向や性同一性を隠す必要性を感じました。現在でも、一部の国では同性愛を犯罪化する法律が残っており、LGBTの人々が公然と暮らすことが難しくなっています。
この疎外化の歴史は、今日の社会で持続する同性愛とトランスジェンダーについての深い信念を持っていました。多くの人は、LGBTは従来の価値観にとって選択肢であり脅威であると信じています。彼らはまた、LGBTの人々を乱暴で不道徳であると見なし、家族、友人、同僚からの認識と支援の欠如につながります。この拒絶は、人の自尊心と帰属感を犠牲にし、メンタルヘルス問題のリスクを高める可能性があります。
差別と偏見は、LGBTの人々が医療や住宅などの不可欠なサービスにアクセスすることを難しくする可能性もあります。さらに、昇進を受けていない、異性愛者の同僚よりも給与が少ないなど、職場で差別を経験することもあります。これらの経験は、財政的ストレスや仕事の不安につながり、さらに精神的健康状態の悪化に寄与する可能性があります。
LGBTの受け入れ拡大に向けて、近年進展が見られています。多くの国で結婚平等が合法化され、性的指向や性同一性に基づく差別から従業員を守る政策を採用する企業が増えています。
すべての人々が安全でサポートされていると感じる真に包括的な環境を作成するために行うべき作業はまだたくさんあります。
LGBTの人々が直面している問題について、私たち自身や他の人々を教育し続けることが不可欠であり、誰もが評価され受け入れられる世界を作ることができます。そうすることで、スティグマを減らし、ポジティブなメンタルヘルスを促進し、職場でLGBTの人々の平等な機会を確保することができます。
LGBTの人々に対する社会的態度は、メンタルヘルスとプロフェッショナルの統合にどのように影響しますか？
多くの文化や社会におけるLGBTの人々に対する社会的スティグマ、偏見、差別のために、彼らは彼らのメンタルヘルスと専門家の統合にいくつかの悪影響を受ける可能性があります。いくつかの例は、自尊心の低下、不安、うつ病、孤立、ストレス、雇用機会の減少、暴力や暴力に対する脆弱性の増加などです。