Institutional Harm
学校、職場、病院、刑務所、宗教団体などの機関は、社会の規範と価値観を形作る上で重要な役割を果たしています。彼らはまた、数世代にわたって個人やコミュニティに悪影響を及ぼす可能性のある有害な行動や思考パターンを永続させることができます。これを行う1つの方法は、有害な態度や行動を促進し、正常化する言語、政治、文化的メッセージを使用することです。この記事では、機関がこれらの手段を通じて心理的な害のサイクルを永続させる方法を検討します。
教育機関が心理的害のサイクルを永続させる最初の方法は、言語を使用することです。言葉は、私たちの周りの世界の知覚や知覚を形作る強力なツールです。機関が特定のグループの人々を排除または客観化する言語を使用する場合、それは否定的なステレオタイプを強化し、全身的な抑圧を促進します。
例えば、女性を「女」と呼んだり「、売春婦」や「ビッチ」のような軽蔑的な用語を使ったりすると、ジェンダーの不平等が永続し、人間としての価値が低下します。同様に、人種的なスラーやステレオタイプなラベルの使用は、色の人々が歓迎されない、または安全でないと感じる敵対的な環境を作り出す可能性があります。尊敬と平等を促進する言語を使用することにより、機関はこれらの有害なパターンを打破するのに役立ちます。
もう一つの方法機関が心理的な害のサイクルを永続させる方法は、政治を通じてです。政策は制度生活に関する規則と期待を設定し、健全な成長と発展を支えるか阻害することができる。
例えば、従来のジェンダーの役割に厳格な遵守が必要な場合、例えば、男性がパン屋になることを期待し、女性が子供と一緒に家にいることを期待するなど、それは孤立と欲求不満の感情につながる可能性があります。
また、健康よりも生産性を優先する政策は、燃え尽きやメンタルヘルスの問題に寄与する可能性があります。機関は、各個人のユニークなニーズと貢献を重視する柔軟で包括的なポリシーを作成することによって、これに対処することができます。
文化的メッセージは、機関が心理的な害のサイクルを永続させる別の方法です。これには、メディアの報道、社会規範、特定の行動や態度を強化する制度的慣行が含まれます。
例えば、女性をセクシュアライズする広告は、非現実的なボディイメージを促進し、男性の権利の文化を作成します。同性愛や同性関係に反対する宗教団体は、スティグマや差別を促進します。教育機関は、ダイバーシティとインクルージョンを積極的に推進し、これらのメッセージによって害を受けた可能性のある個人にリソースとサポートを提供することによって、これらのメッセージに挑戦することができます。最後に、制度は社会の価値観と信念を形作る上で重要な役割を果たします。彼らが有害な態度や行動を永続させる言語、政治、文化的メッセージを使用するとき、彼らは世代に影響を与える心理的な害のサイクルに貢献します。これらのモデルに挑戦することにより、教育機関は、誰もが安全で、評価され、サポートされていると感じるより公正で公正な世界を作成するのに役立ちます。
機関はどのように言語、政治、文化的メッセージを通じて心理的な害のサイクルを永続させますか？
機関は、多くの場合、人々の特定のグループについての否定的なステレオタイプ、スティグマと信念を強化するメッセージを送信することによって、心理的な害のサイクルを永続させます。これは、ポリシー、プログラム、および排他的または差別的なその他のコミュニケーションで使用される言語の形式を取ることがあります。