男性と女性の両方に魅了されている人を「バイセクシュアル」または「bi」と呼ぶことができます。ある人々はロマンチックか性的指向のためにこの方法を識別する。このアイデンティティは、デート、結婚、友情、職場、宗教、医療、政治など、生活の多くの面で問題を引き起こす可能性があります。彼らが直面するかもしれない困難の一つは、特定のイメージや評判を維持するために家族や友人からの圧力です。これらの圧力は、公然とバイセクシュアルな個人が自分のアイデンティティについてどのように感じるかに悪影響を及ぼす可能性があります。
いくつかの文化では、家族は伝統的な性別の役割と期待に高い価値を置いています。
女性は男性と結婚し、男性がサプライヤーであることが期待されている間、子供を持つことが期待されています。バイセクシュアルはどちらの役割にも適合しないため、これらの規範に適合することが困難になる可能性があります。彼らのアイデンティティが社会が彼らに期待するものと一致しないので、彼らがバイセクシュアルになるならば、彼らは自分の家族の中でパリアのように感じるかもしれません。さらに、自分のライフスタイルを否定している愛する人から避けられたり、否認されたりすることを心配するかもしれません。
バイセクシュアルはまた、彼らのセクシュアリティに関連する恥と罪悪感を経験します。彼らは他の性別に対する自分の感情を恥ずかしく思うかもしれません。社会はしばしば両性愛者を無差別または優柔不断であると描写し、それが汚名と差別につながる可能性がある。この社会的圧力は、外に出ることが怖い、または不可能だと感じる環境を作り出します。したがって、バイセクシュアルは彼らの本当のアイデンティティを隠すかもしれません。一部のコミュニティは、同性愛を罪深い行動と見なす保守的な宗教的信念を促進しています。そのような環境の人々は、宗教指導者やコミュニティのメンバーがバイセクシュアリティを明らかにするならば、拒絶を恐れます。彼らはこの恐怖のために教会の礼拝に出席したり、他の宗教関連の活動に参加したりすることを不快に思うかもしれません。したがって、多くのバイセクシュアルは、宗教機関からの支援を求めるのではなく、引き下げられ、沈黙のうちに苦しんでいます。
バイセクシュアルは職場文化に関して同様の課題に直面しています。雇用者は一般に、従業員が特定の価値観や行動を表すことを好む。この圧力は、彼らが自分自身を抑制しなければならないので、バイセクシュアルがオフィスで本物であることを防ぎます。
彼らは限られた日付オプションのために適切なパートナーを見つけるのに苦労したり、彼らのオリエンテーションについて同僚に伝えることを避けるかもしれません。その結果、彼らは仕事で不安やうつ病を経験するかもしれません。
家族の名誉または評判は、公然とバイセクシャルの個人が自分のアイデンティティについてどのように感じるかに役割を果たします。彼らは、社会の期待に合わせるために自分自身を隠したり抑えたりしなければならないと感じるかもしれません。
バイセクシュアルであることに恥はありません。性的指向に関係なく、誰もが受け入れと尊敬に値します。バイセクシュアルな人を知っているなら、男女の好みだけで判断するのではなく、愛とサポートを見せてください。
名誉や家族の評判を維持する圧力は、バイセクシュアルの人々のアイデンティティに対する開放性にどのように影響しますか？
家族の名誉や評判を維持する圧力は、バイセクシュアルの人々のアイデンティティについてオープンになる意欲に異なる影響を与える可能性があります。第一に、バイセクシュアルな人の中には、自分の性的指向を明らかにすることが、家族のコミュニティでの評判を損ない、愛する人からそれを隠すようになると感じる人もいるかもしれません。第二に、家族が同性関係を取り巻く文化的スティグマのために、両性間の親戚を拒否、恥、または否認する可能性があります。