La psychologie sociale et morale sont des domaines de recherche qui étudient comment les gens interagissent les uns avec les autres et prennent des décisions sur leur comportement dans des contextes sociaux. Ils examinent la façon dont les gens pensent, ressentent et se comportent par rapport aux autres, et les facteurs qui influencent ces processus. Au cours des dernières années, les chercheurs ont attiré leur attention sur la compréhension des expériences des personnes lesbiennes, gays, bisexuelles, transgenres (LGBT), qui sont souvent confrontées à des formes subtiles de discrimination et de préjugés difficiles à détecter, mais qui affectent néanmoins leur vie. Cet essai discutera de la persistance de tels préjugés en utilisant les principes de la psychologie sociale et morale pour expliquer pourquoi cela se produit.
L'un des facteurs importants qui contribuent à la persistance d'une discrimination subtile contre les personnes LGBT est la façon dont la société considère les rôles sexistes et sexuels. De nombreuses sociétés continuent d'avoir une vision traditionnelle de ce qui constitue un comportement masculin et féminin approprié, ce qui affecte les attitudes envers ceux qui ne répondent pas à ces attentes.
Beaucoup de gens pensent que les hommes doivent être courageux et agressifs et que les femmes doivent être féminines et attentionnées. Lorsque quelqu'un enfreint ces règles, il peut être condamné ou suspendu des autres. Cela peut apparaître comme une discrimination subtile, par exemple, traiter les collègues différemment ou recevoir moins de soutien dans un environnement de travail.
Un autre aspect de la psychologie sociale et morale qui contribue à maintenir une discrimination subtile contre les personnes LGBT est le stéréotype. Les gens ont tendance à classer les autres en fonction des traits perçus, ce qui peut les amener à faire des hypothèses sur l'orientation sexuelle ou l'identité de genre de quelqu'un sans rien savoir d'autre à leur sujet. Ces stéréotypes reposent souvent sur des informations périmées ou erronées, ce qui entraîne des préjugés qui peuvent avoir une incidence sur la façon dont les gens se traitent.
Certaines personnes peuvent supposer que toutes les personnes LGBT sont erratiques ou immorales, bien que ce ne soit pas toujours vrai. Ces stéréotypes renforcent les attitudes et les comportements négatifs à l'égard des personnes LGBT, les rendant plus enclins aux préjugés et à la discrimination.
La psychologie sociale et morale peut aider à expliquer comment les gens justifient leurs préjugés envers les personnes LGBT. Les gens peuvent essayer de rationaliser leurs croyances en faisant appel aux valeurs religieuses ou culturelles, en affirmant que l'homosexualité ou la transgenre vont à l'encontre de la volonté de Dieu ou violent les normes traditionnelles. Ils peuvent également utiliser des arguments fondés sur les risques perçus pour la santé mentale associés à l'identité LGBT, suggérant que ceux qui s'identifient comme tels sont plus à risque de dépression, de suicide ou de toxicomanie.
Des études ont montré que ces allégations sont infondées et que de nombreuses personnes LGBT subissent des facteurs de stress importants en raison de la stigmatisation et de la discrimination. En utilisant de telles excuses, les gens perpétuent des récits nuisibles qui marginalisent encore plus les membres de la communauté LGBT.
La psychologie sociale et morale peut éclairer les raisons pour lesquelles la discrimination subtile des personnes LGBT persiste dans certains contextes, comme les emplois ou les écoles. Dans ces conditions, il peut y avoir des pressions pour répondre à certaines normes de conduite, ce qui peut conduire les gens à ne pas exprimer leur vrai « moi ». Cela peut entraîner une micro-agression - de petits actes de discrimination qui s'accumulent au fil du temps - et créer une atmosphère où les personnes LGBT se sentent indésirables ou non soutenues. Pour y faire face, les organisations doivent accorder la priorité à la création d'un environnement inclusif et à l'élimination des préjugés dans leurs politiques et pratiques.
Comprendre le rôle de la psychologie sociale et morale dans la perpétuation des préjugés subtils à l'égard des personnes LGBT est essentiel pour résoudre ce problème. En étudiant la façon dont la société considère les rôles de genre, les stéréotypes et les stratégies de justification, nous pouvons commencer à contester le statu quo et à créer des espaces plus équitables pour tous les êtres humains.
Comment la psychologie sociale et morale peut-elle expliquer la persistance de la discrimination subtile et du préjugé envers les personnes LGBT ?
Selon les psychologues sociaux et moraux, la discrimination subtile et les préjugés à l'égard des personnes LGBT peuvent résulter de divers facteurs, y compris des stéréotypes, des préjugés, des expériences personnelles et des normes culturelles. Des études ont montré que même si les gens n'ont pas délibérément une attitude négative envers les LGBT, ils peuvent, par inadvertance, manifester un comportement discriminatoire fondé sur leurs préjugés subconscients.