Qu'est-ce que l'asexualité?
L'asexualité est une orientation sexuelle caractérisée par un manque d'attraction sexuelle envers les autres. Les personnes qui s'identifient comme asexuées peuvent éprouver un petit désir ou pas du tout le désir d'un contact physique ou romantique et avoir une libido faible. Ils sont souvent pris pour des célibataires, mais ils ne choisissent pas l'abstinence sexuelle en raison de croyances religieuses ou personnelles. Certains asexuels trouvent les actes sexuels désagréables ou désagréables, tandis que d'autres en profitent sans ressentir d'attraction sexuelle. Contrairement au célibat, qui est un choix éclairé, l'asexualité est une caractéristique innée qui ne peut être modifiée par une thérapie comportementale ou un traitement hormonal. Malgré sa prévalence, la communauté reste largement invisible et marginalisée.
Les stéréotypes culturels sur l'hétéronormalité et l'exclusivité sexuelle contribuent à cette exclusion, ce qui conduit à la stigmatisation sociale, à l'effacement et à la discrimination. Beaucoup de gens supposent que tout le monde ressent une attraction sexuelle et considèrent les individus asexuels comme déviants ou défectueux. Dans certaines cultures, les relations non hétérosexuelles sont considérées comme taboues, isolant encore plus ceux qui sont en dehors du système de genre binaire. Même dans les sociétés plus libérales où le mariage gay est légalisé, les couples asexuels rencontrent des difficultés d'intimité et de parenté. L'établissement de santé a tendance à pathologiser l'asexualité en la considérant comme un trouble nécessitant une intervention psychologique. Cela renforce l'idée que seules les identités sexuelles « normales » doivent exister, niant la légitimité d'un mode de vie alternatif.
Les obstacles structurels empêchent également la reconnaissance et l'inclusion. Les programmes scolaires ont tendance à ignorer la diversité sexuelle humaine en favorisant des modèles hétéronormatifs de romance et de reproduction. La recherche sur l'orientation sexuelle n'a aucune idée pour les sujets asexués, laissant leurs besoins sans attention. Les employeurs peuvent faire preuve de discrimination à l'égard des demandeurs d'emploi asexués en les jugeant inappropriés pour les postes liés au contact physique ou à la proximité émotionnelle. Le manque de visibilité contribue à ce biais, créant un cercle vicieux d'exclusion et d'autodérision.
Pour relever ces défis, les initiatives éthiques favorisent l'inclusion et la sensibilisation. Les organisations asexuées défendent l'égalité des droits et l'accès aux ressources, informent le public des différentes orientations sexuelles et fournissent des réseaux de soutien aux personnes marginalisées. Ils défient les stéréotypes culturels par le biais de campagnes médiatiques et d'activités sociales, appelant à plus de reconnaissance et de respect. Les personnalités non binaires ont joué un rôle important dans la contestation des conceptions traditionnelles du sexe, ouvrant la voie à un plus large éventail d'identités sexuelles. Les approches intersectorielles reconnaissent les interactions complexes entre la race, la classe, le sexe et l'identité sexuelle en travaillant à des résultats plus équitables. En reconnaissant l'asexualité comme un aspect valable et précieux de l'expérience humaine, nous pouvons créer une société plus juste et plus diversifiée.
Quels facteurs structurels, sociaux et culturels contribuent à l'effacement des personnes asexuelles et comment les initiatives éthiques peuvent-elles résoudre ce problème ?
L'asexualité est l'expérience d'un manque de sentiment d'attraction sexuelle envers quelqu'un ou quelque chose. C'est un terme générique pour les personnes qui ne s'identifient à aucune orientation sexuelle, y compris l'hétérosexualité, l'homosexualité, la bisexualité, etc. Bien que les asexuels soient reconnus comme une identité valable depuis 1948, ils sont souvent ignorés ou ridiculisés en raison des attentes sociales selon lesquelles chacun doit ressentir une attraction sexuelle envers les autres.