Ces dernières années, une attention croissante a été accordée à la question des différences de santé mentale entre les populations cisgenres et transgenres. C'est important parce que cela souligne comment l'attitude de la société envers le sexe peut affecter le bien-être des gens. Les personnes cisgenres, celles dont l'identité de genre coïncide avec le sexe qui leur a été assigné à la naissance, ont tendance à ressentir un niveau de stress psychologique plus élevé que les personnes transgenres qui peuvent subir une oppression systémique en raison de leur identité de genre. Les problèmes de santé mentale qui touchent les deux groupes comprennent la dépression, l'anxiété, le trouble de stress post-traumatique et la toxicomanie.
Cependant, ces problèmes se manifestent souvent différemment selon que la personne est cisgenre ou transgenre.
Par exemple, les personnes transgenres sont plus susceptibles d'éprouver des facteurs de stress liés à la discrimination, tels que l'abandon des membres de la famille ou des employeurs, qui peuvent conduire à un sentiment d'isolement et de désespoir. Ils peuvent également subir des niveaux de violence plus élevés en raison d'une incohérence entre les sexes. D'un autre côté, les personnes cisgenres peuvent lutter contre les problèmes d'image corporelle ou le manque d'acceptation de soi découlant des attentes sociales sur ce que constitue la virilité ou la féminité.
En outre, les personnes transgenres peuvent se voir refuser l'accès à des soins de santé appropriés ou à des ressources pour la transition ou la confirmation de leur identité, ce qui les fait se sentir rejetés par la société dans son ensemble. Il est clair que la discrimination structurelle joue un rôle dans la création de cet écart dans les résultats en matière de santé mentale.
Les personnes transgenres se heurtent à de nombreux obstacles lorsqu'elles demandent un traitement pour répondre à leurs besoins en santé mentale, y compris l'accès à des fournisseurs accessibles et culturellement compétents qui comprennent l'identité transgenre. Ils peuvent hésiter à demander de l'aide parce qu'ils craignent d'être rejetés ou stigmatisés par des professionnels de la santé qui ne connaissent pas l'expérience trans. Il en résulte des retards dans le diagnostic et le traitement, ce qui peut aggraver les conditions existantes.
En outre, il existe des données indiquant que les jeunes transgenres sont particulièrement vulnérables aux tentatives de suicide parce qu'ils n'ont pas de systèmes de soutien adéquats dans les écoles et les familles. Le système actuel n'est pas en mesure de reconnaître les besoins particuliers des personnes transgenres, ce qui entraîne des services inadéquats destinés aux populations cisgenres. Les personnes trans doivent naviguer dans plusieurs couches d'oppression avant d'obtenir des soins de qualité, y compris le racisme, l'homophobie, le sexisme, le classisme, l'abléisme, etc., et tout cela en essayant de préserver la sécurité dans un monde dangereux. Ces facteurs intersectoriels complexes créent des obstacles qui empêchent les gens d'obtenir des soins adéquats, même s'ils le veulent assez.
Paragraphe La décision exige une réforme complète dans différents secteurs tels que l'éducation, l'emploi, le logement, la santé, la justice pénale et au-delà. Des politiques doivent être adoptées pour garantir l'égalité d'accès à tous les espaces publics, indépendamment de l'expression ou de la représentation du genre, sans crainte de persécution ou de violence. Les professionnels de la santé ont besoin d'une formation sur la façon de travailler efficacement avec les patients transgenres au moyen d'approches axées sur les traumatismes axées sur la guérison plutôt que sur leur pathologie. Les écoles ont besoin de programmes d'enseignement inclusifs qui marquent la diversité plutôt que d'ancrer les normes binaires de genre à chaque étape. Les employeurs devraient adopter une politique de non-discrimination qui protège les droits des travailleurs sur la base de leur identité de genre, tout en garantissant les conditions nécessaires à la transition des travailleurs dans le processus de recherche d'emploi.La réforme de la justice pénale devrait éliminer les pratiques discriminatoires visant les personnes transgenres, qui sont disproportionnellement plus souvent confrontées à la brutalité policière et à l'emprisonnement en raison de leur incohérence avec les rôles sexistes.
En fin de compte, mettre fin à la discrimination structurelle des personnes transgenres nécessitera des efforts concertés de la part de plusieurs parties prenantes au fil du temps, mais permettra d'améliorer les résultats en matière de santé mentale pour toutes les personnes concernées.
Comment les différences de santé mentale entre les populations cisgenres et transgenres reflètent-elles une discrimination structurelle ?
Les différences de santé mentale entre les populations cisgenres et transgenres peuvent être liées à divers facteurs tels que la stigmatisation et la discrimination de la société, le manque d'accès à des soins appropriés et les déterminants sociaux de la santé. Des études ont montré que les personnes transgenres connaissent des niveaux plus élevés de dépression, d'anxiété et de stress post-traumatique que leurs collègues cisgenres en raison de l'expérience constante du rejet, du harcèlement et de la violence fondés sur l'identité de genre.