La notion d'intersection se réfère à la façon dont différents aspects de la personnalité peuvent interagir et influer les uns sur les autres.
Par exemple, être une femme et être noire peut conduire à des problèmes uniques qui ne divisent pas les femmes qui sont blanches ou non noires. De même, en tant que lesbienne, gay, bisexuelle, transgenre ou queer (LGBTQ), une personne peut avoir son propre ensemble d'obstacles et d'avantages qui diffèrent de ceux des hétérosexuels cisgenres. Cet article examinera comment les identités sociales croisées façonnent les expériences de marginalisation et d'autonomisation dans les communautés LGBTQ.
Pour commencer, il est important de comprendre ce que sont les identités sociales croisées et comment elles affectent les personnes LGBTQ. Les identités sociales croisées se réfèrent aux différentes caractéristiques qui composent l'individualité d'une personne, y compris sa race, son appartenance ethnique, son sexe, son orientation sexuelle, ses capacités, son âge, sa religion, son statut socio-économique, etc. Lorsque ces identités se croisent, elles peuvent créer des intersections uniques qui façonnent votre expérience de vie.
Par exemple, un homme trans, qui est aussi latino-américain et qui a un handicap, peut être victime de discrimination fondée sur les trois identités à la fois.
L'oppression intersectorielle se produit lorsque plusieurs formes de discrimination travaillent ensemble pour marginaliser quelqu'un. Dans les communautés LGBTQ, cela peut prendre la forme d'homophobie, de biphobie, de transphobie, de racisme, d'abléisme, de sexisme, de classisme, etc. Les membres de la communauté qui s'identifient à plusieurs groupes marginalisés peuvent subir un niveau de discrimination plus élevé que ceux qui ne font partie que d'un ou de deux groupes. Ils peuvent se sentir isolés et exclus des principaux espaces LGBTQ et de la société en général. Dans le même temps, cependant, ils peuvent trouver une force de solidarité avec d'autres membres de communautés aussi marginalisées et établir des liens qui apportent soutien et résilience.
Inversement, les privilèges intersectoriels se rapportent au moment où une personne bénéficie de certains avantages en raison de son identité. Les gays blancs cisgenres, par exemple, peuvent avoir accès à des ressources et des opportunités inaccessibles à d'autres membres de leur communauté. Il peut être considéré comme un chef ou un représentant d'un groupe et ainsi obtenir le pouvoir par l'intermédiaire de son poste.
Cependant, il peut aussi être confronté à une attention et une critique attentives s'il ne représente pas les intérêts d'autres personnes LGBTQ qui ne partagent pas son identité.
En conclusion, l'expérience des personnes LGBTQ est façonnée par des identités sociales croisées. Ces identités peuvent poser des problèmes uniques, mais elles offrent aussi des possibilités de communication et d'autonomisation. En reconnaissant et en abordant ces défis complexes, nous pouvons bâtir des sociétés plus inclusives et plus justes dans lesquelles tous les êtres humains pourront prospérer.
Comment les identités sociales croisées façonnent-elles l'expérience de la marginalisation et de l'autonomisation dans les communautés LGBTQ ?
En général, les personnes qui s'identifient comme étant lesbiennes, gays, bisexuelles, transgenres, queers (LGBTQ) sont confrontées à des formes uniques de discrimination en raison de leur identité de genre et de leur orientation sexuelle. Les groupes marginalisés tels que les membres des minorités raciales, les immigrants et les femmes peuvent également être confrontés à des préjugés supplémentaires qui limitent leur pleine participation à la société.