Termes lesbienne, gay, bisexuelle, transgenre, queer, plus (+) (LGBTQ +) est un terme générique pour une communauté diversifiée dont les membres s'identifient comme autre chose qu'un cisgenre hétérosexuel (non transgenre), mais cela ne signifie pas qu'il n'y a pas de différence entre eux dans leur culture, social, économique et politique les contextes au sein même de la communauté. Au sein des communautés LGBTQ +, il existe des hiérarchies internes concernant le sexe, la sexualité et la race qui ont été étudiées dans diverses études sociologiques.
Il est important de définir ce qu'est le sexe, la sexualité et la race. Le sexe est un ensemble de caractéristiques qu'une personne peut ou ne peut pas manifester en fonction des normes sociales, tandis que l'orientation sexuelle est la façon dont une personne s'identifie romantiquement ou sexuellement. La race se réfère à des caractéristiques physiques telles que la couleur de la peau, la texture des cheveux, les traits du visage, etc., utilisés pour diviser les gens en différents groupes.
Dans le cas des communautés LGBTQ +, certains chercheurs ont constaté que les personnes transgenres étaient généralement au bas de ces hiérarchies internes en raison de la perception qu'elles ne correspondaient pas aux catégories binaires traditionnelles de la société. Certaines personnes affirment également que les Blancs gays détiennent le pouvoir dans la société parce qu'ils ont tendance à être plus privilégiés et à réussir économiquement.
Les femmes noires trans sont souvent considérées comme étant à l'intersection de multiples oppressions, y compris le racisme, le sexisme et la transphobie.
Certains scientifiques ne sont pas d'accord avec ce point de vue et suggèrent que les hiérarchies existantes sont plus complexes que le sexe, la sexualité et la race.
Ils notent que la classe joue un rôle important dans la formation des attitudes envers les autres membres de la communauté et peut créer des tensions entre ceux qui s'identifient comme la classe ouvrière et ceux qui ont un niveau socioéconomique plus élevé.
L'existence de ces hiérarchies a des conséquences sur la solidarité collective au sein de la communauté LGBTQ +. Lorsque certains groupes se sentent marginalisés par d'autres au sein de leur communauté, cela peut conduire à des divisions et des conflits plutôt qu'à l'unité. Cela pourrait nuire à l'action politique et aux efforts de défense des intérêts. De plus, lorsque certains groupes placent leurs intérêts au-dessus de ceux des autres, cela peut entraîner un manque de progrès sur des questions touchant tous les membres de la communauté, comme les crimes motivés par la haine ou la discrimination.
Bien que la communauté LGBTQ + soit diversifiée et diversifiée, il existe encore des hiérarchies basées sur le champ, la sexualité et la race. Ces hiérarchies ont des conséquences sur la solidarité collective et peuvent limiter les progrès vers l'égalité et la justice. Il est important de reconnaître et d'éliminer ces différences si nous voulons créer une communauté plus forte et plus inclusive.
Quelles hiérarchies internes existent dans les communautés LGBTQ + en ce qui concerne le sexe, la sexualité et la race, et comment ces hiérarchies affectent-elles la solidarité collective ?
Une étude des communautés LGBTQ + a montré que des hiérarchies internes peuvent être trouvées parmi différents groupes en fonction de différents facteurs tels que l'identité de genre, l'orientation sexuelle et la race. Ces hiérarchies peuvent créer des tensions entre des personnes de différents milieux et créer des problèmes de solidarité au sein de la communauté.