Dans cet article, je vais discuter comment la relation polyamore a changé les concepts traditionnels de l'amour romantique et de la monogamie. Polyamoria est un terme générique utilisé pour décrire les personnes qui préfèrent être dans plus d'une relation dévouée en même temps, avec la connaissance et le consentement de toutes les parties impliquées. Cet article examinera comment ces relations remettent en question les attentes de la société en matière de relations et de mariage, ainsi que les lois qui les régissent.
Polyamory existe depuis les temps anciens, mais ce n'est que récemment que les principaux médias ont commencé à le couvrir. L'apparition d'applications de rencontre en ligne comme Tinder et OkCupid a permis aux gens de trouver plus facilement des partenaires semblables, sans compter uniquement sur les amis de leurs amis et sans entrer dans les bars. Les gens ont pu entrer en contact avec d'autres à travers le pays et même dans le monde en quelques clics. En conséquence, la polyamoria est devenue plus visible, ce qui a conduit à des débats sur son impact sur les systèmes juridiques et les normes sociales.
Le système juridique a longtemps préféré la monogamie quand il s'agissait du mariage et d'autres accords contractuels entre les individus.
Cependant, certains États ont commencé à reconnaître les mariages non traditionnels, tels que les mariages entre partenaires multiples.
Par exemple, Utah autorise les mariages tripartites dans certaines circonstances. En outre, de nombreux pays reconnaissent maintenant les partenariats internes, indépendamment de l'identité de genre ou de l'orientation sexuelle. Ces changements suggèrent que les systèmes juridiques devraient peut-être être adaptés à différents types de relations, y compris les relations polyamorales.
D'un autre côté, il y a encore des problèmes importants auxquels sont confrontés les couples polyamores en quête de reconnaissance juridique. Une question est celle des droits de propriété; si chaque associé possède des actifs individuellement, il doit indiquer clairement comment ses actifs doivent être distribués après le décès. Autre problème: la garde des enfants; dans les familles traditionnelles, un parent assume généralement la responsabilité de l'éducation des enfants, tandis que l'autre parent paie la pension alimentaire. Avec plusieurs parents impliqués dans des relations polyamorales, ces responsabilités peuvent devenir plus complexes.
Les normes sociales jouent également un rôle dans la façon dont la polyamoria est considérée par la société. Beaucoup pensent que deux adultes dévoués qui s'aiment doivent être seuls ensemble. Cette croyance soulève des questions sur la fidélité au sein des relations polyamorales, ce qui peut provoquer la stigmatisation et la discrimination des participants. Certains polyamores préfèrent cacher leur statut par crainte de perdre des amis, des membres de leur famille ou des possibilités d'emploi. Ce manque de reconnaissance crée un sentiment d'isolement et de secret qui diminue la joie d'être ouvertement polyamore.
Malgré ces problèmes, la polyamoria gagne en popularité parmi les jeunes générations, qui la considèrent comme un moyen alternatif d'exprimer l'amour et l'affection. Au fur et à mesure que de plus en plus de gens explorent des relations non conventionnelles, nous constatons une évolution continue des systèmes juridiques et sociaux en ce qui concerne ce qui constitue la structure « normale » des relations.
Comment les structures polyamorales affectent-elles les systèmes juridiques et sociaux ?
Les relations de polyamore ne sont pas légalement reconnues dans de nombreux pays du monde, ce qui peut conduire à des problèmes avec les droits de propriété, les lois sur l'héritage, les batailles pour le droit de garde et d'autres domaines de droit qui dépendent du statut des relations de couple. Dans certains cas, les couples peuvent aussi être victimes de discrimination de la part d'employeurs, de propriétaires et d'autres personnes qui peuvent refuser de fournir des services en raison de leur structure de relations non conventionnelles.