¿Qué significa hacerse visible cuando la visibilidad en sí misma conlleva un riesgo de violencia?
La visibilidad se define como «estado de visibilidad». En este contexto, hacerse visible significa que alguien o algo se confiesa abiertamente o se hace conocido por otro. También se puede decir que se trata de darse a conocer o revelar su identidad.
Salir a un espacio abierto siempre implica un riesgo porque hay quienes pueden reaccionar negativamente ante lo que ven u oyen. Este artículo examinará cómo esto puede conducir a la violencia contra las personas que se identifican como LGBTQ +.
Uno de los principales riesgos asociados con la visibilidad de las personas LGBTQ + es la discriminación y la violencia. La homofobia y la transfobia han estado presentes a lo largo de la historia, pero continúan hoy a pesar de algunos avances en la aceptación. Muchos países del mundo todavía criminalizan la homosexualidad y castigan las relaciones entre personas del mismo sexo con encarcelamiento o incluso con la muerte. Las personas transgénero enfrentan problemas similares debido al hecho de que su identidad de género es a menudo malinterpretada o ignorada por la sociedad. Algunos grupos religiosos creen que estas identidades van en contra del plan y las enseñanzas de Dios, lo que los lleva a oponerse activamente a la igualdad de derechos de las personas LGBTQ +.
La opinión pública desempeña un papel importante en la formación de actitudes hacia las minorías sexuales. Con respecto a las personas LGBTQ +, persisten estereotipos negativos, como la creencia de que son promiscuos o inmorales. Cuando estos estereotipos se fortalecen con imágenes en los medios de comunicación o retórica política, esto puede crear un ambiente hostil donde florezcan los prejuicios.
Los estudios han demostrado que los delitos de odio contra personas LGBTQ + a menudo ocurren después de períodos de mayor atención de los medios de comunicación a la comunidad.
Otro riesgo relacionado con la visibilidad es la exclusión económica de los puestos de trabajo o las oportunidades de vivienda. En muchos lugares, los empleadores pueden negar la contratación a los solicitantes de empleo debido a su orientación sexual o identidad de género, debido a preocupaciones acerca de cómo responderán los clientes. Los propietarios también a veces niegan el alquiler o desalojan a inquilinos que se identifican como LGBTQ + por razones que parecen no estar relacionadas con su comportamiento. Esto conduce a la inestabilidad financiera y dificulta la prosperidad de las personas LGBTQ + en un sistema capitalista diseñado para recompensar a quienes encajan en roles de género tradicionales.
Incluso dentro de las familias, el chimenea puede ser recibido con rechazo y violencia. Los padres, hermanos, abuelos y otros parientes pueden luchar para recibir a alguien cercano que se identifique de manera diferente a lo esperado. Esto puede llevar a la violencia emocional, al abuso físico o incluso al abandono de seres queridos que no entienden lo que significa ser extraño o transgénero. A menudo los miembros de la familia utilizan las creencias religiosas o las normas culturales como justificación para renunciar a su hijo o hermano.
Siempre existe el peligro de convertirse en blanco de extremistas simplemente para existir públicamente como personas LGBTQ +. Se sabe que grupos de extrema derecha como Proud Boys o neonazis persiguen, atacan y matan a personas que se identifican como algo diferente a los heterosexuales cisgénero. Incluso los llamados «aliados directos» han sido atacados cuando son vistos como «protectores» de los derechos LGBTQ +. Estos ataques a menudo ocurren sin previo aviso y pueden causar lesiones permanentes o la muerte.
La visibilidad conlleva sus propios riesgos cuando una persona pertenece a un grupo minoritario, como las minorías sexuales y de género. Hablar en público puede discriminar a las personas, las dificultades económicas, el conflicto familiar e incluso la violencia de grupos de odio que se oponen a su propia existencia.Aunque con el tiempo se han hecho algunos avances en la aceptación, hay que hacer mucho más trabajo antes de que todas las personas se sientan seguras, expresándose de manera creíble sin temor a represalias.
¿Qué significa hacerse visible cuando la visibilidad en sí misma conlleva un riesgo de violencia?
La visibilidad suele estar relacionada con la seguridad y el reconocimiento, pero para muchas personas de grupos marginales como las mujeres, las personas de color, las personas LGBTQ + y las personas con discapacidad, puede ir acompañada de discriminación e incluso daño físico. La visibilidad significa que se ve y se reconoce, sin embargo, algunas comunidades no sólo son invisibles, sino que se borran activamente debido a los estereotipos y sistemas opresivos que perpetúan la desigualdad.