Estudiaré el impacto de la discriminación intersectorial en el diseño de estrategias para superar las dificultades, la sostenibilidad y la integración de la identidad entre los miembros de la población LGBT. La interseccionalidad es un concepto importante que se refiere a cómo los individuos pueden experimentar múltiples formas de opresión basadas en su identidad. Esto significa que pueden enfrentar discriminación por su raza, sexo, clase, edad, capacidad y otros factores al mismo tiempo. Cuando esto sucede, puede conducir a una experiencia única de marginación y exclusión social que forman la forma en que navegan sus vidas.
Una de las formas en que la discriminación intersectorial forma estrategias de supervivencia entre las poblaciones LGBT es la necesidad de aceptarse. Las personas que se enfrentan a la discriminación pueden sentir que tienen que ocultar su verdadero «yo» o negar su autenticidad para sobrevivir en la sociedad. También pueden desarrollar mecanismos de protección como el humor, el escapismo o la evasión para hacer frente al estrés de vivir en un mundo en el que son constantemente rechazados o atacados por ser otros. Esta protección puede ayudar a protegerlos a corto plazo, pero en última instancia puede interferir con su capacidad para formar relaciones duraderas, hacer un trabajo significativo o perseguir sus pasiones.
La discriminación intersectorial también puede afectar la sostenibilidad, aumentando la presión para cumplir con las normas culturales dominantes.
Se puede esperar que el gay de color cumpla con las expectativas de masculinidad y blancura para ser aceptado en espacios blancos. Esto puede crear una sensación de aislamiento y soledad que puede socavar la confianza y dificultar la recuperación de los fracasos. Además, la discriminación intersectorial puede causar traumas que pueden limitar la capacidad de una persona para superar problemas y recuperarse de desastres.
La interseccionalidad puede afectar la integración de la identidad, haciendo que las personas duden de su propia identidad y pertenencia.
Una mujer bisexual que experimenta microagresiones racistas dentro de su propia comunidad puede luchar para encontrar una sensación de hogar o seguridad. Puede empezar a dudar de sí misma y preguntarse si realmente pertenece a algún lugar. Esto puede generar confusión sobre quién es ella y qué es lo que defiende, lo que puede empeorar su capacidad de comunicarse con los demás y construir relaciones significativas.
La discriminación intersectorial forma estrategias para superar las dificultades, la sostenibilidad y la integración de la identidad de formas complejas que requieren un estudio y apoyo constantes. Al comprender esta dinámica, podemos apoyar mejor a los grupos LGBT a medida que navegan en sus viajes únicos y encuentran maneras de sanar, empoderar y liberar.
¿Cómo las experiencias de discriminación intersectorial configuran las estrategias de supervivencia, sostenibilidad e integración de la identidad en las poblaciones LGTBI?
La experiencia vivida de la intersección implica navegar por varias formas de opresión basadas en diferentes identidades. Esto puede conducir a un aumento del estrés y dificultades en la gestión de la vida diaria. El modelo intersectorial reconoce que las personas con múltiples identidades marginales pueden enfrentar desafíos únicos en comparación con aquellos que enfrentan una sola forma de opresión.