在现代社会，许多人以异性恋顺性别者的身份生活，没有基于性别认同或性取向的歧视。
女同性恋，男同性恋，双性恋，变性者，酷儿，民意测验，双性恋，非双性恋，泛性，无性恋，双性恋，多情和/或气味社区的成员由于其边缘地位而面临独特的挑战。这些人由于不符合有关性别角色，关系和性行为的传统规范而遭受社会排斥。边缘化可以采取多种形式，例如身体暴力，法律歧视，经济缺陷以及导致健康问题的心理压力。这些问题的长期影响包括教育水平较低、失业率较高、收入潜力降低、贫困率上升以及获得保健服务的机会有限。本文将探讨LGBTQ+人如何遭受社会压迫，并讨论减少其影响的可能解决方桉。边缘化对LGBTQ+人产生负面影响的一种方式是教育。在某些国家/地区，学生可能会因其性行为或性别表达而受到欺负或骚扰。在其他领域，学校可能缺乏足够的资源来教授多样化的性认同，导致年轻人感到孤立和孤独。结果，LGBTQ+青年比同龄人更不可能完成高中和大学学业，导致以后的就业前景下降。
雇主可以歧视似乎与传统规范"不同"的候选人。因此，许多LGBTQ+工人即使具有特定职位的必要资格，也会遇到经济困难。经济边缘化还导致LGBTQ+人口的健康不平等。该社区的成员可能由于害怕被驱逐或受到歧视性待遇而避免获得医疗服务。他们还可能从事诸如药物滥用之类的危险行为，以应对社会孤立引起的抑郁和焦虑。这些因素可能导致身体和心理健康状况不佳，需要医疗护理，但没有保险就无法解决。如果没有对LGBTQ+的充分财政支持，人们在寻求艾滋病毒/艾滋病或其他性传播感染等疾病的帮助时将面临重大障碍。虽然乍一看，这些问题似乎是无法克服的，但我们可以采取一些步骤来减少它们对我们社区的影响。首先，学校必须提供全面的性教育计划，其中包括有关所有类型性取向和性别认同的信息。这将使多样性正常化，创造安全的空间，让学生能够公开讨论这些话题，而不必担心受到谴责或嘲笑。其次，企业必须实施反歧视政策和培训计划，使工人感到支持，无论其性取向或性别认同如何。通过创造包容性工作环境，公司可以留住有才华的员工，同时促进生产力和创新。
政府需要通过法律保护LGBTQ+人免受基于住房，就业，公共住房以及获得商品和服务的歧视。这些措施将通过增加经济增长和减少社会不平等而惠及所有人。边缘化对LGBTQ+社区具有长期影响，影响教育、就业机会和获得医疗保健的机会。通过全面的教育举措、工作场所的反歧视政策和针对偏见的法律保护,我们可以减轻这些影响。通过现在采取行动，我们将能够为子孙后代创造一个更加公正和公平的世界。
在不同的社会政治背景下，边缘化对LGBTQ人的长期经济影响是什么？
LGBTQ+人可能经历各种形式的社会排斥，随着时间的推移，这可能对他们的经济成果产生一系列负面影响。这些影响包括工资下降，就业机会有限，难以获得信贷和金融服务以及获得教育和培训计划的机会有限。边缘化往往与贫困有关，这可能进一步限制就业前景，增加债务负担，使积累退休资金更加困难。