女权主义活动的历史告诉我们，争取两性平等的斗争没有结束，需要持续不断的关注。同样，现代LGBTQ+运动如果要实现其目标，也需要不断努力。这两个运动都面临着类似的问题和障碍，例如社会偏见，歧视和压迫。不过,通过回顾其轨迹,您可以对它们如何克服这些障碍获得决定性的见解。通过分析妇女权利倡导者过去采取的策略，现代LGBTQ+领导人可以吸取宝贵的教训，帮助他们推进自己的事业。最重要的教训之一是合作和建立联盟。妇女运动意识到，他们独自一人没有成功，正在寻找来自不同群体的盟友。他们与民权活动家，工会和其他社会正义组织一起推动变革。这种方法使他们能够扩大覆盖范围，并利用多个社区的力量。今天，LGBTQ+活动家应该通过与变性人、有色人种、移民和宗教少数群体等盟友合作来效彷这一战略。另一个关键教训是领导力发展。女权主义者很早就意识到，他们需要强大而有效的领导人，他们可以激励他人并推动变革。他们发展了指导文化，并培养了年轻人才。相比之下，LGBTQ+领导人必须确定未来的领导人，并提供培训和支持，以确保其队伍的连续性。最好专注于培养对自己的事业充满热情并愿意冒险并做出牺牲的领导人。此外，历史上的女权运动强调了创造安全空间的重要性，妇女可以聚集在一起分享经验和制定战略。LGBTQ+活动家也应该这样做，塑造欢迎所有性别和性取向的包容性空间。这些空间应促进开放的沟通，创造力和创新，同时提供情感支持。最后，妇女运动强调了叙事和建立叙事的重要性。通过分享他们的故事，他们能够打破陈规定型观念，挑战关于妇女在社会中的作用的传统观念。同样，LGBTQ+领导人必须讲述他们的故事，以教育公众并消除偏见。他们可以利用社交媒体平台放大自己的声音，接触更广泛的受众。最后，现代的LGBTQ+运动可以从捍卫妇女权利的历史行动主义中学到很多东西。通过合作，发展领导者，建立包容性社区并讲述他们的故事，他们可以实现长期变革并实现所有人的平等。
当代的LGBT运动如何从妇女主导的历史活动中吸取教训，为领导、建立联盟和倡导的战略提供信息？
LGBT运动（女同性恋，男同性恋，双性恋，变性者）具有抵抗基于性和性别认同的歧视的悠久历史，至少可以追溯到19世纪。这些运动由个人领导，他们认识到集体行动的重要性，并动员社区要求社会变革。