Компетентность и уверенность являются важными атрибутами для солдат, когда они служат своей стране. Им нужно уметь хорошо выступать под давлением и сохранять уверенность в сложных ситуациях. Институциональные ожидания могут влиять на то, как солдаты смотрят на себя и окружающих. Эти ожидания могут привести к чувству уязвимости, если они не соответствуют тому, что от них ожидается. Это может повлиять на то, как они взаимодействуют с другими, и повлиять на их психическое здоровье. В этой статье мы рассмотрим, как институциональные ожидания формируют внутренние диалоги солдат об уязвимости.
Компетентность и уверенность, сформированные институциональными ожиданиями
Солдаты обучены быть физически и психически сильными, чтобы они могли справляться с сложными ситуациями, служа своей стране.
Эти ожидания могут создать среду, где неудача не является вариантом, и требуется совершенство. Если солдат совершает ошибку или не соответствует ожиданиям, он может почувствовать, что недостаточно хорош или что не будет успешен в своей роли. Это может привести к снижению самооценки и негативным разговорам о себе. Солдаты могут даже сомневаться в своих способностях и сомневаться в себе, что может повлиять на их работоспособность.
Уязвимость в результате низкой самооценки
Когда солдаты испытывают низкую самооценку, они могут начать верить, что они уязвимы и не могут достичь успеха. Они могут считать себя слабыми или неполноценными по сравнению с другими солдатами, которые, кажется, преуспевают во всем. Это может затруднить им обращение за помощью или признание, когда им нужна помощь, потому что они боятся, что их будут судить сверстники или начальство. Это также может привести к тому, что они выйдут из социальных ситуаций, почувствуют себя изолированными и одинокими.
Институциональные ожидания влияют на взаимодействие с другими
Институциональные ожидания также могут влиять на то, как солдаты взаимодействуют друг с другом.
Если один солдат постоянно превосходит другого, человек, который не соответствует ожиданиям, может чувствовать угрозу или ревность. Они могут начать обижаться на своего коллегу и бороться за эффективную совместную работу. Этот тип конкуренции может создать напряженность и негативно повлиять на моральный дух в подразделении.
Влияние на психическое здоровье
Низкая самооценка и чувство уязвимости могут сказаться на психическом здоровье солдата. У них может развиться тревога, депрессия или посттравматическое стрессовое расстройство (ПТСР). Эти условия могут быть усугублены давлением, направленным на то, чтобы оправдать институциональные ожидания, и позором, связанным с отсутствием измерения. Солдаты, которые сталкиваются с этими проблемами, могут чувствовать, что им не место в вооруженных силах или у них есть все необходимое для успеха.
Солдаты должны уметь хорошо работать под давлением, служа своей стране.
Институциональные ожидания могут определять их отношение к себе и окружающим. Если они не соответствуют этим ожиданиям, они могут начать сомневаться в себе и чувствовать, что они уязвимы. Это может повлиять на их психическое здоровье и повлиять на то, как они взаимодействуют с другими. Понимая эту динамику, мы сможем лучше поддерживать наших солдат и помогать им добиваться успеха.
Как институциональные ожидания в отношении компетентности и уверенности формируют внутренний диалог солдат об уязвимости?
Институциональные ожидания относительно компетентности и уверенности могут сформировать внутренний диалог солдат об уязвимости, создав культуру жесткости, которая не позволяет им выражать какие-либо признаки слабости или сомнения. Это давление может привести к чувству стыда и неуверенности в себе, что может еще больше усугубить их борьбу с такими проблемами психического здоровья, как депрессия, беспокойство и посттравматическое стрессовое расстройство (ПТСР).