W ostatnich latach zwrócono większą uwagę na pokazywanie dojrzałych modeli w magazynach mody, zwłaszcza tych, którzy osiągnęli sukces i wpływ w swojej karierze. Godnym uwagi przykładem jest Linda Evangelista, supermodelka znana z kultowego piękna, która w wieku 56 lat kontynuuje współpracę z najlepszymi projektantami. Tendencję do bardziej dojrzałych modeli można przypisać kilku czynnikom, w tym rosnącemu uznaniu, że starzenie się jest piękne i pożądane, rosnącemu zapotrzebowaniu na różnorodność w przemyśle modelarskim oraz pragnieniu mentorstwa w kulturze czasopisma.
Gdy kobiety dorastają, często trudniej im włamać się do branży modelarskiej ze względu na presję publiczną na to, co uważa się za „piękne" lub „seksowne".
Jednak wiele dojrzałych modeli kwestionuje te normy i udowadnia, że wiek nie powinien ograniczać nikogo w karierze modelki. Dojrzałe modele przynoszą również cenne doświadczenie i wgląd w ich pracę, nawigując po branży przez dziesięciolecia i rozwijając niepowtarzalny widok na biznes. Pokazując dojrzałe modele, czasopisma mogą inspirować aspirujących młodych modeli i tworzyć bardziej wspierającą społeczność w branży. Kolejną zaletą pokazania dojrzałych modeli jest to, że mogą one służyć jako mentorzy młodszych modeli, udzielając porad i porad na podstawie własnych doświadczeń. Na przykład Cindy Crawford była głosową zwolenniczką seksualności i starzenia się z wdziękiem w publicznym oku. Radziła młodszym modelom, aby przyjęli swoje naturalne piękno i priorytetowo traktowali siebie, podkreślając, że zdrowe nawyki, takie jak regularne ćwiczenia i pielęgnacja skóry, są niezbędne do utrzymania młodzieńczego blasku. Dzięki temu dojrzałe modele mogą pomóc w pielęgnowaniu pozytywnych i integracyjnych środowisk w świecie mody, w którym wszystkie modele czują się wspierane i świętowane.
Ogólnie prezentacja dojrzałych modeli może przyczynić się do bardziej zróżnicowanego i silniejszego wizerunku piękna w mediach. Wysyła przesłanie, że wiek nie dyktuje sukcesu ani pożądania, i że każdy może osiągnąć wielkość poprzez ciężką pracę i oddanie. Włączenie programów mentorskich do starszych modeli może sprzyjać poczuciu kamaraderii i ciągłości w kulturze magazynu, dzięki czemu jest to przyjazna przestrzeń dla wszystkich aspirujących modeli.