Konflikt seksualny jest naturalną częścią każdego związku, ale sposób jego rozwiązywania może mieć wpływ na cechy osobowości każdego partnera. Różne osobowości mogą doświadczać konfliktów na różne sposoby, co oznacza, że będą również negocjować i rozwiązywać konflikty na różne sposoby.
Ponadto poziom ich satysfakcji podczas i po rozwiązywaniu konfliktów będzie się różnił w zależności od indywidualnych typów osobowości. Po pierwsze, zdefiniujmy, co mamy na myśli przez „konflikt seksualny" i „rozwiązanie". Konflikt seksualny występuje, gdy istnieją różne pragnienia, potrzeby lub oczekiwania związane z seksem między partnerami. Może to wynikać z różnic w libido, pragnienie pewnych czynności, częstotliwość kontaktów seksualnych, a nawet style komunikacji wokół seksu. Rezolucja odnosi się do procesu znalezienia rozwiązania, które zaspokaja obie strony zaangażowane w konflikt. Może do tego dojść na wiele sposobów, takich jak kompromisy, negocjacje lub cedowanie jednego partnera.
Teraz spójrzmy, jak cechy osobowości wpływają na to wszystko. Cechy osobowości odnoszą się do stabilnych wzorców myślenia, uczucia i zachowania, które są charakterystyczne dla danej osoby. Niektóre typowe przykłady to: ekstrawersja kontra introwersja, uczucie dążenia do unikania uczuć, akceptacja kontra niezadowolenie, sumienność kontra impulsywność i neuroticism kontra stabilność emocjonalna. Wykazano, że te cechy wpływają na relacje seksualne i zachowania, w tym style rozwiązywania konfliktów.
Na przykład, bardziej akceptujący użytkownik jest bardziej narażony na ustępstwa podczas konfliktu, podczas gdy ktoś wyższy w poszukiwaniu sensacji może być bardziej prawdopodobne, aby podjąć ryzyko i spróbować nowych rzeczy, aby zadowolić swojego partnera.
Osobowości odgrywają również rolę w negocjacjach. Negocjacje obejmują omówienie kwestii napięcia i opracowanie planu ich rozwiązania. Osoby z wysokim poziomem ekstrawersji mają tendencję do lepszego inicjowania tych rozmów, podczas gdy osoby z niskim poziomem neurotyzmu są mniej prawdopodobne, aby się podczas nich denerwować. Osoby sumienne mogą preferować planowanie i organizację podczas negocjacji, podczas gdy akceptowalni partnerzy mogą koncentrować się na wzajemnym zrozumieniu i empatii.
Wreszcie osoby o niższym poziomie sumienia częściej angażują się w nieetyczne strategie, takie jak kłamstwo czy manipulacja.
Wreszcie istnieją dowody na to, że cechy osobowości mogą wpływać na satysfakcję po rozwiązaniu konfliktu. Ludzie o wysokiej otwartości zgłaszają większe zadowolenie po konflikcie, być może dlatego, że cenią sobie badania i nowość. Zgodność była również związana z wyższym poziomem satysfakcji relacji, co może oznaczać, że ta cecha może również przyczynić się do satysfakcji po konflikcie.
Również osoby o wysokim poziomie wrażeń poszukujące są zazwyczaj szczęśliwsze z szerokim zakresem możliwych rezultatów, dzięki czemu mogą czuć się bardziej zadowoleni bez względu na to, jak konflikt się skończy.
W skrócie, cechy osobowości mogą wpływać na rozwiązywanie konfliktów seksualnych, negocjacje i satysfakcję po rozwiązaniu. Różne kombinacje cech osobowości mogą prowadzić do różnych podejść do rozwiązywania konfliktów, a także różnych poziomów satysfakcji. Zrozumienie tych różnic może pomóc parom współpracować, aby znaleźć rozwiązania, które działają dla obu zaangażowanych stron.
W jaki sposób cechy osobowości wpływają na rozwiązywanie konfliktów seksualnych, negocjacje i zadowolenie pary?
Cechy osobowości, takie jak asertywność, empatia, otwartość na doświadczenie i sumienność, mogą mieć znaczący wpływ na sposób rozwiązywania konfliktów, negocjowania z partnerami i osiągania satysfakcji z ich romantycznych partnerstw (Ellis et al., 2017; Gable & Fletcher, 2013).