個人的な境界を維持することは、健全な人間関係を維持するために重要です。軍では、これは戦闘状況で直面するストレスとトラウマ兵士の高レベルを考えると特に重要です。
軍事ユニット内の厳格な階層は、将校とその部下の間の明確な境界を確立することを困難にすることができます。これは、関係する両当事者に有害である可能性があり、個人的および専門的なラインのぼやけにつながる可能性があります。
軍事階層が個人の境界の維持にどのように影響するかを理解するには、これらの階層がどのように構造化されているかを研究する必要があります。大まかに言えば、軍事階層には、形式的、非公式、機能的の3種類があります。形式階層は階級と権限に基づいており、非公式階層は社会的地位に基づいている。機能階層は、専門的なスキルとタスクに基づいています。
個人の境界を維持することに関しては、正式な階層は特に問題になる可能性があります。上位の役員は部下よりも権力と影響力があり、パワーダイナミクスの不均衡を引き起こす可能性があります。これは、好意や権威の乱用などの問題につながる可能性があります。
役人は、別の方法で選択したとしても、自分の立場のために特定の方法で行動するように圧力を感じるかもしれません。
役員は、それが期待されているだけで、自分が望んでいない場合でも、部下との社会的なイベントに出席することを余儀なくされるかもしれません。
非公式の階層も個人の境界に影響を与える可能性があります。長い時間一緒にいる兵士は、密接な絆を形成し、仕事以外の友情を育むことができます。この関係は、一方が他方に対してより多くの権限を持つときに複雑になる可能性があります。上司が部下と親密な友情を築いたと感じている場合、彼は彼に命令を与えるか、関係を台無しにすることを恐れて間違いを修正することを躊躇するかもしれません。逆に、部下は敬意を払って上司に挑戦することに違和感を覚えるかもしれません。
機能階層は、個人の境界を維持するためにも役割を果たすことができます。衛生士や論理学者のようなユニット内の専門家は、多くの場合、他の人と緊密に協力する必要があるユニークな責任のセットを持っています。このような状況では、専門家と個人の相互作用の間に明確な境界を確立する必要があるかもしれません。
軍事階層は、ユニット内の健全な個人の境界を維持することを困難にすることができます。
これらの階層がどのように機能するかを認識し、明確な境界を設定するための措置を講じることで、兵士は彼らの関係が健全で生産的であることを保証するのに役立ちます。
軍事階層はユニット内の個人の境界の維持にどのように影響しますか？
軍人は厳格な階層に従うように訓練されています、部下は彼らの上司の命令に従って、躊躇や質問なしで命令に従う場所。この階層構造は、戦闘状況において規律と秩序を維持するために必要であるが、個人と職業の関係の境界を曖昧にすることもあり、ユニット内に健全な境界を確立することは困難である。