指導者の意思決定、回復力、判断に対する性的不正行為の公開による心理的影響は何ですか？
この質問に対する答えは複雑で多層的ですが、個人や組織にも広範囲にわたる影響があります。性的な不正行為は、関係者が経験した当面の恥と恥ずかしさだけを超えた重要な心理的結果をもたらす可能性があります。
性的不正行為の主な結果の1つは、リーダーの評判と信頼性に対する損害です。リーダーは、社会規範に反する行動をとると、フォロワーや同僚との信頼性を失い、その役割における効果を低下させます。これにより、生産性の低下、売上高の増加、新しい人材の採用が困難になる可能性があります。
性的不正行為は、自信と自尊心の侵食にもつながります。リーダーが批判され、判断されるにつれて、彼らはより不安と憂鬱になり、生産性と生産性が低下する可能性があります。
性的不正行為に関連するスティグマは、指導者の社会的孤立につながり、これらの結果をさらに悪化させる可能性があります。
性的不正行為のもう一つの結果は、権力と権威の喪失です。そのような行動に従事する役員は、多くの場合、彼らの辞任または職場からの削除を求めます、これは彼らのキャリアのために壊滅的なことができます。彼らは自分たちのプロのサークルから追放され、以前のレベルの影響力を取り戻すことができないことに気づくかもしれません。
公共の場で性的不正行為を暴露することからいくつかの潜在的な利点があります。指導者が行動に責任を負うことによって、社会はセクシュアル・バイオレンスやハラスメントがもはや許されない文化を作り出すことができるのです。また、他の人が学習するためのモデルを提供し、リーダーが同様の行動に従事する前に2回考えることを奨励します。
指導者の意思決定、回復力および判断に対する性的不正行為の公開による心理的影響は重要であるが、必ずしも予測可能ではない。
これらの影響を理解することで、組織はマイナスの影響を軽減し、プラスの結果を促進することができます。
指導者の意思決定、回復力、判断に対する性的不正行為の公開による心理的影響は何ですか？
性的不正行為の公開は、指導者の意思決定、回復力および判断に異なる心理的影響を与える可能性があります。これは、恥、罪悪感、恥ずかしさ、屈辱の感情につながる可能性があり、それらが客観的かつ合理的に情報を処理することを困難にする可能性があります。リーダーは過度に防御的になり、批判的かつ論理的に考える能力を減らすことができます。