体系的な差別は、それを排除する努力にもかかわらず、何世紀にもわたって存在し、今日継続している抑圧的な実践です。これは、彼らのアイデンティティに基づいて特定のグループに対するバイアスを指します。近年、レズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダー（LGBT）に対する全身差別の問題に焦点が当てられています。LGBTの人々は、雇用、住宅、医療、教育などの面で歴史的に大きな障壁に直面してきました。これらの障壁は、個人レベルでも社会レベルでも広範囲に及ぶ効果をもたらしました。このエッセイは、LGBTの人々に対する体系的な差別のこれらの長期的な社会的および経済的影響のいくつかに対処します。
体系的な差別を見る最初の分野は職場です。雇用主は、LGBTの従業員を雇うことを躊躇するかもしれません。彼らはまた、他の従業員がLGBTの同僚の出現にどのように反応するかを心配するかもしれません。その結果、多くのLGBTの人々は、LGBT以外の同僚よりも低い賃金と進歩の機会を経験しています。これは、金融不安と貧困につながる可能性があります、その後、個人的な関係や生活状況に追加のストレス要因を作成することができます。
さらに、雇用保障の欠如は、退職貯蓄、健康保険、育児休暇などの給付へのアクセスを防ぐことができます。LGBTの人々はまた、家主や貸し手が彼らの性的指向や性同一性のために彼らを借りるか、ローンを拒否することができるので、住宅での差別に直面することができます。
全身差別の影響を受けるもう一つの分野は、医療です。多くの医療専門家は、同性愛とトランスジェンダリズムを治療を必要とする精神疾患と見なしているが、これらの見解は証拠に基づく科学には裏付けられていない。その結果、LGBTの人々は必要に応じて医療を受けることを避け、HIV/AIDS、がんやうつ病などの深刻な症状の診断と治療の遅れにつながる可能性があります。また、医療提供者は、不妊治療や転移に関連する手術などの適切なサービスを提供しない場合があります。これは、個々の健康と幸福の両方に長期的な物理的および感情的な結果をもたらす可能性があります。教育は、LGBTの人々に対する体系的な差別が持続するもう一つの分野です。学校は、LGBTの学生に包括的なカリキュラムやサポートを提供し、敵対的で望ましくない環境を作り出すことはできません。学生は孤立し、サポートされていないと感じるかもしれません。さらに、LGBTの若者は、仲間や教師からいじめられ、虐待される可能性があります。
全身差別の結果は個人レベルを超えます。LGBT個人が社会の特定の分野から除外されると、LGBTに貢献する機会も逃します。彼らの才能、スキル、創造性は無駄になり、それは一般的にイノベーションと生産性に影響を与える可能性があります。さらに、人々のグループ全体がサービスやリソースへのアクセスを拒否されると、社会全体が苦しみます。それは、異なる集団間のより大きな不平等で、より分裂し、断片化される。結論として、LGBTの人々に対する体系的な差別は、社会的および経済的な影響をもたらします。個人的な関係から社会的繁栄まで、これらの抑圧的な慣行は生活のあらゆる面に悪影響を及ぼします。
しかし、意識とアドボカシーの努力のおかげで、この種の偏見に対処するために近年進歩しています。人権キャンペーンのような組織は、LGBTの人々の平等と包摂を促進するために、たゆまず努力しています。体系的な差別と闘い続けることで、誰もが平等に成功し、繁栄する世界を作ることができます。
LGBTの人々に対する体系的な差別の長期的な社会的および経済的影響は、個人的および社会的レベルの両方でどのようなものですか？
レズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダー（LGBT）に対する体系的な差別は、個人の生活と社会全体の両方に重要かつ広範囲に及ぶ結果をもたらすと広く文書化されています。このような差別の社会的影響には、うつ病や不安などのメンタルヘルス問題の増加、自尊心の低下、社会からの孤立や拒絶の感情、コミュニティへの受け入れの難しさなどが含まれます。