軍ユニットでセクハラや強制を観察することは感情的な結果につながる可能性があります
今日の社会では、誰もが職場でセクハラや強制を経験することは容認できません。
残念ながら、そのような事件はまだあまりにも頻繁に発生します。特に、パワーダイナミクスが上司と部下の間で不平等であることが多い軍事ユニットでは。人はこれらの行動を観察すると、ショック、怒り、混乱、さらにはトラウマを経験するかもしれません。これらの感情は、彼らの個人的な生活と職業の両方に影響を与える長期的な結果につながる可能性があります。
セクハラや強制を目撃することに関連する最も一般的な感情的な結果の1つは、無力感と無力感です。誰かが他の人が不当に扱われているのを見ると、それを止めるために何もできないと感じるかもしれません。これは、欲求不満、不安やうつ病だけでなく、睡眠、集中または毎日のタスクを実行する問題につながる可能性があります。場合によっては、そのような活動を見ているトラウマのために心的外傷後ストレス障害（PTSD）を発症することさえあります。
セクハラや強制を観察するもう一つの潜在的な結果は、他者との関係の変化です。このような状況を経験した人々は、人々を信頼したり、彼らと密接な絆を築くことを躊躇するかもしれません。彼らはまた、同様の事件が発生する可能性がある特定の状況や条件を回避するために開始することができます。
彼らは事件に関与していた人やそれに反対する声を出さなかった人と関わるのに苦労するかもしれない、さらなる孤立と社会的拒絶につながる。
セクハラや強制を目撃することによる感情的な結果は、職場にも及ぶ可能性があります。影響を受けた人は、仕事に集中したり、タスクを完了したり、パフォーマンスレベルを維持したりするのに苦労するかもしれません。彼らは、彼らの評判やキャリアの見通しを損なう可能性があります同僚や幹部から増加欠席や出発に直面する可能性があります。場合によっては、多くの苦しみを引き起こした環境を避けるために、人々は自分の現在の仕事を完全に離れることを決定するかもしれません。
セクシャルハラスメントや強制を受けた方へのサポート。多くの組織は、人々がこれらの経験を処理し、健全な方法で前進するのを助けるために特別に設計されたカウンセリングサービスを提供しています。また、軍事ユニットのリーダーは、誰もが目撃した問題や事件について気軽に話すことができる安全で包括的なスペースを作成することも重要です。敬意と説明責任の文化を生み出すことで、セクハラや強制の蔓延を減らし、最終的には関係者全員を守ることができます。
軍隊単位でセクハラや強制を見ることは、個人的および職業的生活の両方に影響を与える深刻な感情的な結果につながる可能性があります。人々は無力、孤立、トラウマを感じ、職務を効果的に遂行するのに苦労することができます。
影響を受けた人々がこの経験を処理し、自信と回復力を持って前進するのを助けるために利用可能なリソースがあります。こうした事態を未然に防ぎ、排除することで、より安全で公平な職場づくりが可能になります。
軍部隊でセクハラや強制を目撃したときの感情的な結果は何ですか？
軍部隊でセクハラや強制を目撃した結果の1つは、それを経験している人々に重大な感情的苦痛とトラウマを引き起こし、無力感、恐怖、怒り、恥の感情を引き起こす可能性があるということです。証人たちはまた、自分たちのユニットとその文化に対する欲求不満の感情を抱き、その中にいる自分の居場所と、自分がまったくそこにいるかどうかに疑問を抱かせることもあります。