たとえそれらの命令が個人的な信念や道徳的価値観と矛盾していたとしても、兵士は上司からの命令に疑問の余地なく従うように強い圧力にさらされることがよくあります。これは、軍事環境の文脈で健全な関係を確立し維持する方法についての緊張と不確実性を作成することができます。兵士同士のロマンチックな出会いや性的な出会いに関しては、これらの問題は特に深刻になります。この記事では、兵士がどのように同意と相互尊重を階層的な圧力の下で概念化し、彼らが直面する可能性のある課題とそれらをうまくナビゲートするための戦略の両方を探求するかについて見ていきます。
軍事コマンド階層
軍事環境で同意と相互尊重がナビゲートするのが難しい理由を理解するには、軍事構造内に存在するコマンド階層を理解することが重要です。兵士は、上司から与えられた命令を、彼らが個人的にそれらの命令に同意しているかどうかにかかわらず、疑う余地なく実行するように訓練されています。これは、彼らが自分の欲望と興味と任務と指揮系統の必要性のバランスをとらなければならないことを意味します。
上級将校が兵士に自分の良心に反する活動を依頼する場合、兵士は命令と懲戒処分に従わないか、または個人的な信念にもかかわらず従うかを選択しなければなりません。
圧力の下での同意と相互尊重
ランクの不平等な2人の兵士の関係では、このダイナミックはユニークな課題を提示することができます。下位の兵士は、彼らの自律性を主張したり、上司からの報復や報復を恐れて彼らの必要性を表明することができないと感じるかもしれません。彼らはまた、自分の境界を効果的に伝えるか、パートナーの行動に制限を設定するのに苦労するかもしれません。
上位の兵士は、その位置のために特定の特権や行動に権利を感じるかもしれません、誤解や権力の不均衡につながる。これらの問題に対処するために、一部の兵士は、彼らの価値観と原則に忠実でありながら、健全な関係を確立し維持するための戦略を開発しました。
そのような戦略の1つは、関係の始まりに明確なルールと期待を設定することです。これには、異なる状況下でどのような行動が許容されるか（または許容できないか）、また各個人がそれらが発生したときにどのように意見の相違や対立に対処するかについての議論が含まれます。また、パートナー同士の信頼関係を築くことで、双方が自分のニーズや欲望を率直かつ率直に表現できるようにすることも有効です。
双方が関係において尊敬され、評価され続けるように、コミュニケーションのラインを開いて定期的にコミュニケーションをとることが重要です。
階層と近接性のバランスの問題は、軍事設定に固有のものではありません。多くの人々は日常生活で同様のジレンマに直面しています。
兵士は、不適合が深刻な結果をもたらす可能性がある特に緊張した環境でこれらの問題をナビゲートする必要があります。階層的な圧力の下で合意と相互尊重を達成するための戦略を開発することにより、兵士は相互の尊重と理解に基づいて強く、健全な関係を作成することができます。
兵士はどのように同意を概念化し、階層的な圧力の下で相互尊重するのですか？
兵士は報復を恐れて上司の意向に従う義務をしばしば感じますが、これはセクハラや暴行につながる可能性があります。同意は、個々の自治と自由意志に基づいています。軍事社会における健全な関係を維持するためには、相互尊重が階層に優先されなければなりません。