ジェンダーは、出生時の生物学的性別に基づいて、男性と女性の役割を定義する社会構造です。歴史的に、これらの規範は、男性性または女性性のバイナリの期待に適合しないトランスジェンダーの人々に対する差別を正当化するために使用されてきました。しかしながら、バイナリ・ジェンダー・システムは世界中の法律や政策に浸透し続けている。これにより、経済的にも社会的にも大きなコストが発生しており、社会が真の平等に向かって進むことを望んでいれば、それは排除されなければなりません。
経済的な観点からは、ジェンダーシステムをバイナリ形式でのみ適用することは、労働市場における非効率性につながる。トランスジェンダーの労働者は、多くの場合、彼らが伝統的な性別の役割に適合していないという理由だけで、彼らのスキルや経験に合わない低賃金の仕事で働くことを余儀なくされています。これは収入の可能性を制限し、所得の不平等に寄与する。同様に、雇用主は性同一性を認識しているため、資格のある候補者を拒否すると才能を失う可能性があります。また、バイナリ以外の顧客をターゲットとした製品やサービスに対する市場の需要を認識していない企業も多く、成長機会を逃しています。
個人レベルでは、強制的なジェンダー規範は、不安、うつ病、薬物乱用などのメンタルヘルスの問題を引き起こす可能性があります。
例えば、トランスの人々は、厳格な性別の役割を遵守するために公共の圧力に閉じ込められていると感じるかもしれません。
さらに、トランスジェンダーのアイデンティティの法的認識は困難で費用がかかり、医療や住宅などの基本的な権利へのアクセスを妨げます。さらに、厳格なジェンダーシステムは、LGBTQ+コミュニティに対する暴力と差別を永続させます。トランスフォビアは、学校から職場や公共空間まで、生活のあらゆる面で流行しており、トランスの人々は身体的暴力、ハラスメント、殺人の影響を受けています。バイナリでないアイデンティティの有効性を認識することで、この暴力を減らし、すべての人により安全な環境を作ることができます。最後に、社会全体へのコストは巨大です。ジェンダー政治は、ミソジニー、ホモフォビア、トランスポビアを増やすことができ、社会的分裂と紛争につながる。これらの関係は世代を通して受け継がれ、異なる文化や国境を越えた世代的な抑圧に貢献しています。包摂性を促進することで、誰もが機会に平等にアクセスできる、より寛容で思いやりのある社会を築くことができます。
法と政策にバイナリジェンダー制度を適用するコストは何ですか？
法と政策におけるバイナリジェンダーシステムの適用は、非バイナリまたはジェンダーキーとして識別する人々のための重要な社会的および文化的影響を持っています。これらの結果には、差別、特定の権利と特権からの除外、アイデンティティと経験の消去、不安やうつ病などのメンタルヘルスの問題が含まれます。