Individui nebinari sono persone che si identificano al di fuori dei binari tradizionali di genere. Rifiutano l'idea che ci siano solo due sessi e possono decidere di identificarsi come un agender, un bigender, un pangender, un demigender o qualsiasi altra identità di genere che va oltre il sesso maschile e femminile. In società in cui il successo è spesso misurato da quanto una persona è in linea con i ruoli e le norme binarie di genere, questo può creare problemi per gli individui non nativi quando si tratta di determinare cosa il successo significa per loro.
Uno dei modi in cui gli individui non nativi possono ridefinire il successo è concentrarsi sui propri obiettivi personali e sui loro valori, non sulle aspettative della società. Ciò può significare la priorità della cura di se stessi, della creatività, della costruzione sociale, dell'attivismo o della crescita spirituale invece di un beneficio finanziario o materiale. Gli individui non immobili possono anche contestare le convenzioni sociali opponendosi ai codici dress restrittivi, parlando della discriminazione e dell'oppressione che le comunità transessuali e non, e sostenendo politiche e pratiche più inclusive in materia di istruzione, occupazione, sanità e altri settori.
Un altro modo in cui gli individui non bianchi possono ridefinire il successo è la collaborazione e l'azione collettiva. Lavorando insieme per creare nuove narrazioni, spazi e sistemi di supporto, possono creare una cultura più ampia che esalta la diversità e l'espressione individuale, preservando importanti ideali sociali, come l'uguaglianza, la giustizia e il rispetto reciproco. Possono anche lavorare per cambiare le loro attitudini all'interno delle famiglie, delle scuole, dei posti di lavoro e di altre istituzioni per fare spazio a tutti per essere visti e sentiti.
Alla fine, le personalità non biologiche devono essere disposte a mettere in discussione e violare lo status quo per raggiungere il vero successo. Questo può richiedere complessi presupposti sul campo, la sessualità e la dinamica di potere, e conversazioni complesse con amici, familiari e colleghi che potrebbero non capire o non accettare la loro identità.
Tuttavia, questo può portare ad una maggiore soddisfazione personale e a una società più equa e equa per tutti.
In che modo gli individui non bianchi sostituiscono il successo in società che equiparano i successi alla conformità?
In che modo gli individui non bianchi sostituiscono il successo in società che equiparano i successi alla conformità?