La notion d'identité collective "se réfère à la façon dont les individus s'identifient au sein d'un groupe ou d'une communauté plus vaste. Il peut s'agir d'une identité culturelle, religieuse, politique, sociale ou économique. Les identités collectives peuvent être fondées sur des croyances, valeurs, traditions, langues, coutumes, histoire ou géographie communes. La recherche montre que l'identité collective façonne le raisonnement moral et les actions éthiques d'une personne de plusieurs façons.
L'une des façons dont l'identité collective affecte le raisonnement moral est de développer les principes moraux. Les personnes qui partagent des valeurs et des croyances similaires sont plus susceptibles d'accepter ce qui est juste et faux.
Les personnes qui s'identifient à une religion donnée peuvent avoir certaines opinions sur le comportement acceptable et inacceptable. Ils peuvent aussi avoir un fort sens de la morale basé sur leur interprétation des enseignements religieux. De même, les personnes qui s'identifient à un certain parti politique ou idéologie peuvent avoir un certain nombre de principes moraux qui reflètent ces croyances. Ces principes moraux peuvent guider la prise de décisions et influencer les actions entreprises dans différentes situations.
Une autre façon dont l'identité collective forme le raisonnement moral est de développer les normes et les attentes. Les membres du groupe peuvent élaborer des règles et des recommandations pour des comportements appropriés qui reflètent leurs valeurs et croyances communes. Ces normes peuvent aider les gens à prendre des décisions sur la façon dont ils doivent agir dans différentes situations et fournir des conseils pour répondre correctement aux circonstances difficiles.
Les membres d'une équipe sportive peuvent avoir un code de conduite qui régit le comportement sur le terrain et en dehors.
En plus de former un raisonnement moral, l'identité collective peut également influencer l'action éthique en fournissant une motivation à l'action. Lorsque les gens se sentent comme faisant partie d'une communauté plus large, ils peuvent être plus susceptibles de participer à des activités qui profitent à l'ensemble du groupe. Il peut en résulter des résultats positifs tels que le bénévolat, l'activisme et l'avocat. L'identité collective peut aussi créer un sentiment de responsabilité envers les autres au sein du groupe en encourageant les individus à agir de manière à se soutenir et à se protéger mutuellement.
L'identité collective peut également avoir des effets négatifs lorsqu'elle entraîne des préjugés ou de la discrimination à l'égard de groupes qui sont perçus comme allant au-delà du traditionnel. Cela peut conduire à des comportements contraires à l'éthique à l'égard des communautés marginalisées ou des personnes qui ne partagent pas la même identité. Cela peut aussi conduire à des conflits entre groupes fondés sur des identités et des valeurs concurrentes.
Des études montrent que l'identité collective joue un rôle important dans la formation du raisonnement moral et de l'action éthique. En comprenant comment cela se produit, nous pouvons travailler pour promouvoir des résultats positifs et éliminer les négatifs.