Dans l'armée, les soldats sont formés pour maintenir la discipline et obéir aux ordres sans remettre en question leurs commandants.
Que se passe-t-il quand ils ont des désirs personnels qui vont à l'encontre de leurs obligations opérationnelles? Il peut être difficile de naviguer dans ces conflits, mais il existe des moyens d'y faire face efficacement. Cet article décrit comment les soldats peuvent combiner la vie privée avec leurs responsabilités professionnelles tout en restant fidèles à leurs unités.
Actions pour la résolution des conflits
1. Comprenez vos priorités: les soldats doivent comprendre leurs priorités et leur engagement envers l'unité avant de prendre des décisions sur les relations. Bien que l'on puisse être tenté de poursuivre des intérêts romantiques pendant une période d'inactivité, cela peut compromettre la mission si elle distrait de la formation ou des opérations. Il est important de se rappeler que les forces armées sont un effort de commandement et que tout le monde doit s'unir pour atteindre un objectif commun.
2. Communiquez ouvertement: lorsque les soldats entrent en relation, ils doivent communiquer ouvertement avec leurs supérieurs et leurs collègues. Cela signifie être honnête avec ses sentiments et veiller à ce que personne ne se sente démuni ou oublié. Au besoin, ils doivent demander conseil à un conseiller ou à un conseiller de confiance pour s'assurer que leurs actions n'affectent pas le fonctionnement de l'unité.
3. Fixer des limites: Les soldats doivent établir des limites claires avec leurs partenaires quant à ce qui constitue un comportement acceptable lorsqu'ils sont en uniforme. Ils ne doivent pas partager des informations confidentielles ou se mettre dans des situations compromettantes qui pourraient nuire à l'unité.
Ils doivent établir les règles de base concernant l'utilisation des réseaux sociaux et les manifestations publiques d'attachement.
4. Chercher du soutien: Les soldats qui luttent pour équilibrer leur vie privée et leurs responsabilités professionnelles doivent demander de l'aide. Les forces armées fournissent de nombreuses ressources, comme des aumôniers, des spécialistes de la santé mentale et des groupes de soutien par les pairs, qui peuvent offrir des conseils et des conseils. Les membres de la famille et les amis en dehors des forces armées peuvent également offrir une perspective précieuse et un soutien émotionnel.
5. Prenez soin de vous:
Les soldats doivent consacrer du temps à prendre soin d'eux-mêmes pour éviter le burn-out. Cela comprend suffisamment de sommeil, une bonne alimentation, l'exercice régulier et la recherche de soutien chez les proches. Prendre soin de vous vous permettra d'être plus résistant et de mieux gérer les situations stressantes comme la navigation dans les conflits relationnels.
Les soldats doivent comprendre leurs priorités, communiquer ouvertement, fixer des frontières, chercher du soutien et prendre soin d'eux-mêmes lors de la navigation dans les conflits relationnels. En faisant cela, ils peuvent maintenir la discipline, la loyauté et l'efficacité tout en maintenant les relations et les liens personnels.
Comment les soldats gèrent-ils les conflits relationnels lorsque les désirs personnels vont à l'encontre des obligations opérationnelles ?
Les soldats sont confrontés à différents types de conflits qui découlent d'objectifs ou de besoins personnels concurrents par rapport à leurs responsabilités au sein de l'organisation. Les conflits peuvent être causés par des facteurs tels que des valeurs personnelles différentes, des systèmes de croyance, la perception du bien et du mal, voire des forces et des faiblesses individuelles.