La notion de « sortir » ou de « sortir » est au cœur de la visibilité des personnes LGBTQ + depuis les émeutes de Stonewall à New York en 1969. La visibilité est généralement considérée comme une condition préalable à la lutte contre la discrimination et à une meilleure acceptation dans la société.
Il y a aussi des coûts sociaux et des charges psychologiques. Cet essai traitera de certains de ces coûts et de ces charges et reconnaît que tout le monde ne les éprouve pas de la même façon.
L'un des coûts de visibilité les plus importants est la perte potentielle d'un emploi ou d'un logement en raison de l'ouverture à l'orientation sexuelle ou à l'identité de genre. Alors que de nombreux pays ont des lois antidiscrimination qui protègent les personnes LGBTQ + contre de tels actes, la discrimination reste une réalité dans de nombreux lieux de travail et dans d'autres institutions. Kaming-out peut mettre quelqu'un en danger de perdre son emploi ou sa maison s'il vit dans un quartier où les préjugés sont profondément enracinés. En outre, certains lieux de travail exigent des interventions publiques et l'attention des médias, ce qui rend le cheminement encore plus risqué.
Les célébrités qui sortent peuvent être confrontées à une réaction négative de la part des fans conservateurs qui ne les soutiennent plus financièrement ou socialement.
Un autre prix de visibilité est un risque accru de violence physique. Dans les pays où il n'y a pas de protection forte pour les LGBTQ +, la simple définition de soi-même comme étrange peut conduire au harcèlement, aux agressions et même aux meurtres. Les femmes transgenres sont particulièrement vulnérables aux attaques parce qu'elles ont l'impression de « tromper » les autres en se présentant comme des femmes quand elles sont nées avec des hommes. Les gens étranges qui vivent dans des zones à faible tolérance doivent comparer les avantages de la visibilité à la possibilité de dommages physiques.
La visibilité entraîne également des coûts émotionnels. Beaucoup de personnes LGBTQ + éprouvent de l'anxiété et de la dépression liées à la sortie, surtout si elles le font à plusieurs reprises. S'expliquer en permanence à des membres de la famille, à des collègues ou à des connaissances peut être fastidieux et onéreux pour l'esprit.
Être visible signifie être confronté à l'attention et au jugement des autres. Cela peut affecter la santé mentale avec le temps, conduisant au burn-out et à l'isolement.
Malgré ces problèmes, la visibilité est souvent considérée comme un pas nécessaire vers l'égalité. Cela aide à normaliser l'étrangeté dans la société en permettant aux gens de voir qu'il y a des sexualités et des genres différents qui vont au-delà de l'hétéronormalité cis. La visibilité nous permet de défier les stéréotypes et les idées fausses sur les gens étranges et d'informer les autres de nos expériences.
Cela ne doit pas être pris à la légère - cela nécessite un examen attentif et une volonté d'accepter les risques et les conséquences potentiels.
Quel est le coût social et psychologique de l'attente d'être « visible » dans un avocat LGBT ?
La Société continue d'associer la masculinité et la féminité à l'hétérosexualité et à l'hétéronormalité. Il en résulte que de nombreuses personnes qui ne s'identifient pas en tant que telles estiment qu'elles doivent « s'exprimer » ouvertement sur leur sexualité et leur identité de genre, ce qui peut conduire à un contrôle et un jugement accrus de la part d'autrui.