Los soldados son personas que han decidido servir a su país protegiéndolo de amenazas externas. Reciben un entrenamiento riguroso que los prepara para el combate, pero también enfrentan desafíos únicos a la hora de navegar las presiones y expectativas sociales en su unidad. Uno de estos retos es combatir la presión de los compañeros, que puede afectar la forma en que interactúan con los demás y toman decisiones en diferentes situaciones. Este artículo examinará las diferentes formas en que los soldados manejan esta presión mientras mantienen su verdadero ser.
Decidamos qué significa la presión de los compañeros. La presión de los compañeros se refiere a la influencia que los compañeros ejercen sobre la persona, lo que a menudo conduce al cumplimiento o cumplimiento de las normas del grupo. Los soldados pueden sentirse presionados a actuar de ciertas maneras o a participar en acciones que contradicen sus valores o creencias personales.
Se les puede pedir que beban alcohol aunque no lo deseen, o que participen en conductas sexuales que estén fuera de su zona de confort.
Los soldados deben aprender a resistir tales presiones y mantenerse fieles a sí mismos.
Una de las maneras en que los soldados pueden hacerlo es construyendo relaciones sólidas dentro de su unidad. Al desarrollar confianza y respeto entre sus compañeros de trabajo, crean un sistema de apoyo que les ayuda a mantenerse basados en sus creencias. Ante una difícil elección, pueden recurrir a estos amigos para obtener orientación y consejo, en lugar de permitirse ceder a la presión de sus compañeros.
Los soldados deben tomarse un tiempo para reflexionar sobre sus propios valores y creencias antes de tomar decisiones para que sepan lo que es más importante para ellos. Esta autoconciencia puede ayudarles a mantenerse firmes ante las presiones de los demás.
Otra forma en que los soldados se orientan en la presión de sus pares es estableciendo límites. Deben comunicar claramente lo que les conviene y dónde llevan a cabo la línea cuando se trata de comportamientos y acciones. Esto puede incluir una discusión temprana sobre sus preferencias y limitaciones, así como la consistencia en la forma en que hacen cumplir esos límites. También puede requerir decir que no a las cosas que no quieren hacer, aunque haya presión social para hacer lo contrario.
Los soldados deben reconocer que no todos siempre estarán de acuerdo con su elección u opinión. La presión de los compañeros puede venir de muchas direcciones, incluyendo ejecutivos o ejecutivos que tienen poder sobre sus carreras. En estas situaciones, los soldados deben utilizar el tacto y la diplomacia para afirmar su posición, al tiempo que mantienen el respeto y la profesionalidad. Deben tener en cuenta las consecuencias a largo plazo de cualquier decisión que tomen, así como ponderar cuidadosamente los riesgos y las remuneraciones.
Para navegar por la presión de los compañeros y las expectativas reglamentarias se necesita coraje y fuerza. Los soldados deben ser fieles a sí mismos y a sus valores, así como comprender los desafíos únicos que enfrentan en su unidad. Mediante la construcción de relaciones sólidas, la comunicación efectiva y el establecimiento de límites claros, pueden mantener su autenticidad y también tener éxito en su carrera militar.
¿Cómo orientan los soldados la presión de sus pares, las expectativas normativas y la autenticidad relacional?
Los soldados pueden enfrentarse a diversas cargas y expectativas de sus compañeros que potencialmente pueden desafiar su sentido de identidad y autenticidad. La presión de los compañeros que experimentan puede venir tanto dentro como fuera de su unidad, y puede adoptar diversas formas, como el cumplimiento de ciertas normas de comportamiento, la participación en acciones de riesgo o la participación en interacciones competitivas con otros miembros.