LGBTQ-Aktivisten fordern seit Jahrzehnten etablierte Religionen heraus, aber ihre Bemühungen stoßen oft auf Widerstand von Gemeinschaften, die sie ändern wollen.
Einige mutige Menschen haben beschlossen, die Dinge selbst in die Hand zu nehmen und von diesen Organisationen aus zu arbeiten, um positive Veränderungen herbeizuführen. Durch den Einsatz von Taktiken wie Koalitionsbildung, Gemeinschaftsorganisation und Medienpropaganda können LGBTQ-Aktivisten Netzwerke aufbauen, die traditionelle Machtstrukturen herausfordern und zur Reform religiöser Institutionen beitragen. Ein Beispiel ist die Arbeit von Reverend Dr. Delores Bernadette Berry, die jahrelang daran gearbeitet hat, die Inklusion von LGBTQ in der African Methodist Episcopal Church voranzutreiben. In einem Interview mit der New York Times erklärte sie, wie sie von ihren eigenen Erfahrungen mit einer seltsamen farbigen Frau inspiriert wurde, die in einer konservativen religiösen Familie aufwuchs. Sie fühlte sich berufen, der Homophobie und Transphobie, die ihre Kirche durchdrang, entgegenzutreten, also begann sie, öffentlich über ihre Persönlichkeit zu sprechen und andere zu ermutigen, dasselbe zu tun.
Sie hat ein Netzwerk von Verbündeten aufgebaut und daran gearbeitet, die Kultur in ihrer Kirche in Richtung einer größeren Akzeptanz für LGBTQ-Menschen zu verschieben.
Michael Bussi gründete die Metropolitan Community Church, die als eine der ersten Kirchen LGBTQ-Mitglieder ausdrücklich begrüßte. Zuvor war er bei Exodus International, einer Organisation, die schwulen Christen helfen soll, ihre sexuelle Orientierung durch Gebet und Therapie zu „ändern".
Er verließ die Gruppe, nachdem er erkannt hatte, dass ihre Methoden schädlich und falsch waren. Seine Erfahrung inspirierte ihn, eine eigene Kirche zu gründen, die seltsamen Christen einen sicheren Raum bieten würde, um ihren Glauben ohne Angst vor Verurteilung oder Ablehnung zu praktizieren. Diese Beispiele zeigen die starken Auswirkungen, die innerer Aktivismus auf religiöse Gemeinschaften haben kann. Indem sie etablierte Hierarchien herausfordern, können LGBTQ-Aktivisten neue Möglichkeiten für Dialog und Verständnis zwischen verschiedenen Gruppen eröffnen. Diese Art von Veränderung geschieht nicht über Nacht, aber es ist möglich, wenn die Menschen bereit sind, sich an der Arbeit zu beteiligen und Koalitionen zwischen verschiedenen Religionen und Kulturen zu bilden. Es gibt auch langfristige psychologische und gemeinschaftliche Auswirkungen eines solchen internen Aktivismus. Für viele Menschen kann es unglaublich schwierig und sogar gefährlich sein, queer zu werden. Sie können Feindseligkeiten von Familienmitgliedern, Freunden und Kollegen ausgesetzt sein, die ihre Identität nicht verstehen oder unterstützen.
Wer in religiösen Einrichtungen arbeitet, läuft Gefahr, seinen Arbeitsplatz zu verlieren oder von Gleichaltrigen geächtet zu werden. Diese Risiken können die psychische Gesundheit und das Wohlbefinden ernsthaft beeinträchtigen.
Trotz dieser Probleme treiben LGBTQ-Aktivisten ihre Bemühungen weiter voran. Ihr Mut und ihre Entschlossenheit inspirieren andere, ihrem Beispiel zu folgen und traditionelle Machtstrukturen in ihrem eigenen Leben herauszufordern. Ob Social-Media-Kampagnen oder direkte Aktionsproteste, sie machen Fortschritte in Richtung einer integrativeren Zukunft, in der jeder frei und authentisch verehren kann.
Wie stellen LGBTQ-AktivistInnen, die innerhalb religiöser Institutionen agieren, etablierte Hierarchien in Frage, und was sind die langfristigen psychologischen und gemeinschaftlichen Auswirkungen solcher internen Aktivitäten?
LGBTQ-Aktivisten, die in religiösen Institutionen tätig sind, können etablierte Hierarchien herausfordern, indem sie Unterstützungsnetzwerke für queere Menschen innerhalb der Institution organisieren, die Rechte von LGBTQ innerhalb der Politik der Institution schützen und sichere Orte für queere Menschen innerhalb der Institution schaffen. Diese Aktionen können langfristige psychologische Folgen sowohl für einzelne Aktivisten als auch für die breitere Gemeinschaft haben.