Der Begriff der Elternschaft wird traditionell mit der Heteronormativität und Cisgenderität von Individuen in Verbindung gebracht. Das bedeutet, dass soziale Normen und Erwartungen in Bezug auf Elternschaft oft Menschen ausschließen, die sich als queer oder transgender identifizieren. Diese Erwartungen können erhebliche psychologische Auswirkungen auf Menschen haben, die nicht in diese traditionelle Form passen. Queere Eltern können mit zusätzlichen Problemen konfrontiert werden, die mit ihrer Geschlechtsidentität oder sexuellen Orientierung zusammenhängen, einschließlich Diskriminierung, Stigmatisierung und Marginalisierung. Sie können auch ein Gefühl der Isolation und Entfremdung von der Mainstream-Gesellschaft erfahren.
Eines dieser Probleme ist die mangelnde Anerkennung oder Anerkennung durch Familienmitglieder und Gleichaltrige. Vielen Familien ist es unangenehm, den Übergang einer fremden Person zu diskutieren oder anzuerkennen, was zu Spannungen und Konflikten innerhalb der Familienzelle führen kann.
Viele Schulen und Gemeinden sind möglicherweise unerwünscht gegenüber nicht heteronormativen Familien, was zu weiterer Isolation und Stigmatisierung führt. Dies kann zu negativen Auswirkungen auf die psychische Gesundheit von Eltern und Kindern führen, wie Depressionen, Angstzuständen und geringem Selbstwertgefühl.
Ein weiteres Problem ist die Annahme, dass alle Eltern bestimmte Rollen und Verhaltensweisen einhalten müssen. Es wird erwartet, dass sich viele Eltern an strenge geschlechtsspezifische Binaritäten halten, da Mütter die Hauptbetreuer sind und Väter finanzielle Unterstützung leisten. Diese Rollen stehen oft im Widerspruch zu den Realitäten, mit denen seltsame Paare konfrontiert sind, bei denen ein Partner eine aktivere Rolle bei der Kinderbetreuung übernehmen kann, während sich der andere auf die Generierung von Einkommen konzentriert. Dies kann zu Spannungen in der Beziehung führen und zu Schuldgefühlen oder Ressentiments unter den Partnern führen.
Seltsame Eltern haben möglicherweise Schwierigkeiten, auf Ressourcen und Dienste für heteronormative Familien zuzugreifen. Angehörige der Gesundheitsberufe, Bildungssysteme und Sozialeinrichtungen sind möglicherweise nicht für die Bedürfnisse nicht traditioneller Familien gerüstet, so dass sie während der Schwangerschaft, der Geburt und der Kindererziehung keine angemessene Unterstützung erhalten. Dies kann die bestehenden Unterschiede zwischen fremden Menschen und ihren Cisgender-Kollegen verschärfen und zusätzliche Barrieren schaffen, um die notwendige medizinische Versorgung oder Bildungschancen zu erhalten.
Trotz dieser Herausforderungen wurden einige Anstrengungen unternommen, um den einzigartigen Bedürfnissen fremder Eltern gerecht zu werden. Einige Gemeinden haben Unterstützungsgruppen und Netzwerke speziell für LGBTQ + -Familien eingerichtet, die es den Teilnehmern ermöglichen, sich mit anderen zu verbinden, die ähnliche Erfahrungen teilen. Menschenrechtsorganisationen wie GLAAD (Gay & Lesbian Alliance Against Defamation) arbeiten daran, die Repräsentation und Sichtbarkeit queerer Familien in den Medien und der Populärkultur zu erhöhen.
Die sozialen Erwartungen der Elternschaft überschneiden sich mit der queeren Identität auf komplexe Weise, die sorgfältige Überlegungen und Unterstützung erfordert. Es ist wichtig, dass die Gesellschaft als Ganzes die einzigartigen Herausforderungen erkennt und bestätigt, mit denen nicht-heteronormative Eltern konfrontiert sind, und angemessene Ressourcen und Dienstleistungen bereitstellt, um ihren Wohlstand zu sichern. Auf diese Weise können wir eine integrativere und gerechtere Welt für alle Familien schaffen.
Wie überschneiden sich die sozialen Erwartungen der Elternschaft mit der seltsamen Identität, und welche psychischen Folgen ergeben sich aus diesen Überschneidungen?
Die Erwartungen der Gesellschaft an die Eltern sind je nach Kultur und Generation sehr unterschiedlich, aber viele Menschen glauben, dass das Kind sowohl von der Mutter als auch vom Vater erzogen werden sollte. In einigen Fällen kann dies zu Konflikten für Menschen führen, die sich als Teil der LGBTQ + -Community identifizieren.