交际性是一个重要的概念，有助于理解不同的身份如何相互作用并促进人们的整体体验。当涉及到了解陌生人的生活经历时，跨部门方法可以提供有关不同形式的歧视如何重叠和相互结合以产生独特问题的有价值的信息。对于理解陌生人的经历而言，相互理解的一种方法是研究性别认同和性取向如何与其他因素（例如种族，阶级，残疾和宗教信仰）重叠。由于种族主义，性别歧视和异性恋的综合影响，有色人种的酷儿女性可能比同样是同性恋的白人顺性别男性面临更多的歧视。
由于残疾人面临更多的边缘化，他们可能比残疾人有不同的需求和经验。另一种相互矛盾的方法是研究权力动态如何在社区中表现出来。
在LGBTQ+社区中，顺性别男性与跨性别女性或非二进制男性之间经常存在权力失衡。这些失衡可能导致这些群体进一步边缘化和孤立，使他们感到更加孤立和脆弱。交叉性可以帮助我们识别这种动态并努力解决它。交叉性可以揭示压迫系统如何相互增强。历史上，刑事司法系统针对的是陌生人，特别是有色人种，以寻求更严厉的待遇和监禁。这可能助长贫困循环、缺乏受教育机会以及可能影响人类生活各个方面的保健不平等。通过认识到这些交叉点，我们可以开始倡导挑战这些制度并为所有人创造更公平结果的政策和做法。跨行业方法为陌生人面临的复杂挑战提供了宝贵的见解,可以帮助我们确定战略,以建立一个更加包容和公平的社会。通过认识到陌生人面临的多种形式的歧视，我们可以更好地支持他们，努力结束一切形式的边缘化。
对于奇怪的人面临的复杂边缘化，跨部门方法可以提供哪些想法？
跨部门方法认识到，人们不仅受到其身份的影响，而且还受到与其他身份标记（例如种族，阶级，性别和残疾）重叠的方式的影响。陌生人的经历可以通过多种形式的压迫来塑造，从而导致学者称之为"复杂的边缘化"。"交叉性强调了这些身份相互作用和重叠的方式，从而为每个人带来了独特的经验和挑战。