性心理学是对人类性行为及其生物学，社会和文化方面的研究。它涉及了解影响人类性行为的身体，情感，认知和环境因素。性心理学家通过咨询，治疗和教育帮助人们更好地了解自己的性行为，并改善他们的关系。他们还进行研究，以对性行为产生新的见解。防止性行为不端的干预措施包括培训人们识别和预防危险情况、增强复原力、促进健康的沟通技能和建立团体信任。他们专注于改变与性暴力有关的态度和行为，例如指控受害者，客观化和法律。这些干预措施通常包括教育，培训，指导和支持。一些例子包括反暴力计划，同意和边界研讨会以及同伴支持网络。
部门凝聚力是指团队或团队成员之间联系的强度。促进单位凝聚力包括加强队友之间的合作，协作和相互尊重。干预措施可能包括诸如指挥演习，领导力发展和冲突解决培训等活动。他们可以帮助团队成员感受到实现共同目标的联系，参与和动力。性心理学与预防性行为不端和促进单位凝聚力的干预措施之间的联系是理解个人和群体动态的重要性。表现出主导行为的领导者可以创造一个允许性骚扰的环境，但是团队建设活动可以促进公平的关系。同样，公开的性笑话可以创造一个敌对的环境，而关于性吸引力的公开讨论可以创造亲密和信任。考虑到行为和语言的影响，个人和团体可以促进更健康的互动，避免有害。
性心理学如何告知干预措施，以防止性行为不端和促进单位凝聚力？
性心理学领域为理解可能导致性不当行为的性行为和态度以及加强单位凝聚力和防止军事组织内此类行为的战略做出了重大贡献。性心理学家提出了几个导致服务人员中性行为不端发展的因素，包括社会学习理论，认知行为疗法，依恋理论和以创伤为中心的方法。