LGBT服务会员是指在军队中服役的女同性恋，男同性恋，双性恋和变性者。这些人在处理个人身份与军事单位集体期望之间的摩擦时面临着独特的挑战。军事文化充满传统，通常强调遵守和遵守严格的规则。这可能会给LGBT服务成员带来孤立和不适感，他们可能会感到隐藏其真实本质的压力。在军队中公开服役的LGBT人的故事充满了矛盾和歧视。在2010年之前，"不要问，不要说"政策禁止开放服务。这意味着军人如果被确认为LGBT，就可以从军队中退役。
自从取消这项政策以来，越来越多的LGBT个人在外出服役时感到舒适。尽管取得了这些成就，许多LGBT服务人员仍在努力应对个人身份和军事生活期望之间的紧张关系。他们可能面临与同事和老板分享性取向或性别认同的艰难选择。有些人选择将自己的性取向保密，而另一些人则更公开地谈论。有些人选择独自生活而不是与其他士兵共享生活空间。除文化规范外，LGBT服务成员还必须考虑实际考虑因素。
他们可能害怕成为其他服务成员的目标，甚至因为其性取向或性别认同而受到人身攻击。这可能导致他们采取诸如与朋友保持亲密关系或避免某些可能易受伤害的地区的策略。对个人身份和集体期望之间的摩擦导航是LGBT服务成员的微妙平衡。它要求了解该单位的内部需求和需求，并在必要时愿意妥协。通过这样做，LGBT服务成员可以找到在军事生涯中感到安全，受保护和成功的方法。
LGBT服务人员如何应对个人身份与军事单位集体期望之间的矛盾？
军队中男女同性恋、双性恋和变性者的经历往往因个人身份与群体期望之间的紧张关系而变得复杂。在许多情况下，这些人可能会感到压抑自己的真实自我以适应与军事生活有关的传统性别角色的压力。这可能导致一种孤立，不适和疏远的感觉，这可能会干扰有关人员的身心健康。