ممارسات الاستمالة السحاقية هي مناهج أخلاقية لرعاية الآخرين تتحدى النماذج التقليدية والهرمية والتوجيهية للعمل الأخلاقي. وتؤكد هذه الممارسة أهمية المعاملة بالمثل والمعاملة بالمثل وبناء العلاقة بين مقدمي الرعاية والمتلقين. وهو يدرك أن عمل الرعاية يمكن أن يكون شكلاً قويًا من أشكال العدالة الاجتماعية وهذا يشجع العاملين في مجال الرعاية على التفكير بشكل نقدي في دورهم في خلق مجتمعات أكثر عدلاً وإنصافًا.
في هذه المقالة، أستكشف كيف تتحدى ممارسات رعاية المثليات النماذج الهرمية والتوجيهية للعمل الأخلاقي، وتقدم أمثلة عملية لكيفية تغيير أنظمة الرعاية الحالية.
أولاً، دعونا نحدد معنى «السحاقية» في عمل تقديم الرعاية. يشير مصطلح «مثلية» إلى الأشخاص الذين يعتبرون أنثى، ولكن لا يعني بالضرورة أنهم ينجذبون جنسيًا إلى نساء أخريات. في الواقع، العديد من المثليات لديهن علاقات مع الرجال أو الأفراد غير الثنائيين. ومع ذلك، لأغراض هذه المقالة، سنركز على المثليات اللواتي يشاركن في أعمال تقديم الرعاية وكيف تتحدى ممارساتهن الأيديولوجيات المهيمنة.
أولاً، تؤكد ممارسات الاستمالة للمثليات على قيمة العلاقات المتبادلة. غالبًا ما تعطي النماذج التقليدية للعمل الأخلاقي الأولوية لمجموعة من الأشخاص على أخرى، مثل الأطباء أو الممرضات على المرضى، أو أصحاب العمل على العمال، أو الآباء على الأطفال. من ناحية أخرى، تعترف أعمال الاستمالة للمثليات بأن جميع الأطراف المشاركة في عملية الاستمالة لها مساهمات فريدة ويجب معاملتها على قدم المساواة. على سبيل المثال، إذا تعافى شخص ما من مرض ما، فإن المريض ونظام دعمه (أفراد الأسرة والأصدقاء وما إلى ذلك) يلعبان دورًا مهمًا في عملية الشفاء. ويجب احترام جميع الأطراف وتقديرها لمساهماتها. ثانيًا، تؤكد ممارسات الاستمالة للمثليات على المعاملة بالمثل بدلاً من التسلسل الهرمي. وهذا يعني أن لكل شخص معني بحالة الرعاية سلطة وصوت متساويين، بغض النظر عن وضعه أو وضعه في العلاقة.
على سبيل المثال، عند توفير الرعاية التلطيفية لأحد أفراد أسرته المحتضر، قد يشعر أفراد الأسرة بالضغط لتحمل مسؤوليات أكثر مما يرغبون أو يحتاجون إليه. ومع ذلك، فإن نهج السحاقيات في الرعاية من شأنه أن يشجع الجميع على تقاسم العبء على قدم المساواة، مع إعطاء الأولوية للشخص الذي يتلقى الرعاية. يمكن أن يساعد ذلك في تجنب الشعور بالاستياء أو الشعور بالذنب بين أفراد الأسرة والسماح لهم بتقديم رعاية أفضل. أخيرًا، تعزز ممارسات رعاية المثليات العلاقات بين مقدمي الرعاية والمتلقين. في أنظمة الرعاية التقليدية، غالبًا ما تكون هناك ديناميكية قوة واضحة بين مقدمي الخدمات والمتلقين، مع مجال ضئيل للتواصل الهادف يتجاوز الالتزام المهني. ومع ذلك، فإن عمل تقديم الرعاية للمثليات يشجع التواصل الحقيقي والعلاقة الحميمة العاطفية بين مقدمي الرعاية وأولئك الذين يتم الاعتناء بهم. يوفر هذا فهمًا وتعاطفًا أكبر من كلا الجانبين، مما يؤدي إلى تحسين النتائج للمرضى وزيادة الرضا الوظيفي لمقدمي الرعاية. في الختام، تتحدى ممارسات تقديم الرعاية للمثليات النماذج الهرمية والتوجيهية للعمل الأخلاقي من خلال تعزيز المعاملة بالمثل والمعاملة بالمثل وبناء العلاقات بين مقدمي الرعاية والمتلقين. من خلال تقييم مساهمات جميع المشاركين والسماح بالاتصال المفتوح، فإن هذا النهج لديه القدرة على تحويل أنظمة الرعاية الصحية الحالية إلى أنظمة أكثر إنصافًا وإنصافًا. آمل أن تلهمك هذه المقالة للتفكير في كيفية استفادة ممارسات الرعاية الخاصة بك من هذه المبادئ.
كيف تتحدى ممارسة رعاية السحاقيات النماذج الهرمية والتوجيهية للعمل الأخلاقي ؟
غالبًا ما يُنظر إلى المثليات على أنهن يتمردن على الأدوار والتوقعات التقليدية للجنسين من خلال الانخراط في علاقات مثلية. يمكن أن يؤدي هذا إلى مشاكل عندما يتعلق الأمر بمشاركة العمل المنزلي وتقاسم المسؤوليات داخل العلاقات. في العلاقات بين الجنسين، من المتوقع عادة أن يكون الرجال هم المعيلون، حيث تتولى النساء المزيد من المهام المنزلية مثل الطهي والتنظيف ورعاية الأطفال.