العمل الأخلاقي هو مجموعة من السلوكيات والقرارات التي تستند إلى المبادئ الأخلاقية والمعتقدات والقيم والقواعد. يشير هذا إلى كيفية تصرف الناس عندما يواجهون مواقف تنطوي على خيارات صحيحة وخاطئة. وقد تبين أن الحرية والتأثير الاجتماعي يؤديان دورا هاما في تشكيل هذه الإجراءات. تشير الحرية إلى القدرة على اتخاذ الخيارات دون ضغوط أو قيود أو قيود خارجية. يمكن للأشخاص الذين يتمتعون بمزيد من الحرية أن يقرروا ما يجب عليهم فعله في حياتهم ويتخذون القرارات بأنفسهم، بينما قد يشعر الأشخاص ذوو الحرية الأقل بأنهم مضطرون لاتخاذ إجراءات معينة من خلال ظروف خارجة عن إرادتهم. إنه يؤثر على العمل الأخلاقي لأنه يمكّن الناس من التصرف وفقًا لمعتقداتهم بدلاً من إملاءها على الآخرين. في مواجهة المعضلات الأخلاقية، يميل الأحرار إلى الاختيار بناءً على معتقداتهم الشخصية بدلاً من الامتثال للمعايير المجتمعية.
قد يمتنع شخص لديه معتقدات دينية قوية عن ممارسة الجنس قبل الزواج، حتى لو كان ذلك يعني فقدان علاقة رومانسية محتملة، بينما قد يختار شخص ليس لديه مثل هذه المعتقدات خلاف ذلك. الحرية لا تعني دائما حرية الاختيار ؛ في بعض الأحيان يشعر الناس بأنهم مقيدون بعوامل داخلية مثل الشعور بالذنب أو الخجل أو الخوف، والتي يمكن أن تؤثر أيضًا على السلوك الأخلاقي. من ناحية أخرى، يشمل التأثير الاجتماعي تأثير الأعراف الثقافية وضغط الأقران والتوقعات الاجتماعية على الخيارات الفردية. يؤثر التأثير الاجتماعي على الإجراءات الأخلاقية من خلال آليات مختلفة مثل تحديد المجموعة والمعايير الاجتماعية والتواصل بين الأشخاص. يشير تحديد المجموعة إلى الرغبة في أن يتم قبولها من قبل الأقران أو المجتمع ويمكن أن يقود الناس إلى الانخراط في السلوك الأخلاقي للانخراط فيه. تشير الأعراف الاجتماعية إلى القواعد غير المكتوبة التي تحكم السلوك داخل مجموعة معينة، ويمكن أن يؤدي انتهاكها إلى عقوبات مثل النبذ أو العقاب. ينطوي التواصل بين الأشخاص على تبادل الأفكار والمعلومات بين الأفراد ويمكن أن يشكل الإجراءات الأخلاقية من خلال الإقناع أو الإكراه أو التلاعب. قد يشعر الأشخاص المتأثرون بشدة بهذه القوى بأنهم مضطرون لاتباع ما هو متوقع منهم، بغض النظر عن معتقداتهم أو قيمهم الشخصية. يمكن أن يؤدي التفاعل بين الحرية والتأثير الاجتماعي إلى أنماط معقدة من السلوك الأخلاقي. قد يواجه الشخص المستقل جدًا ولكن ليس لديه دعم اجتماعي مشكلة أخلاقية بسبب الافتقار إلى القيادة، في حين أن الشخص الذي يعتمد بشكل كبير على الآخرين قد يواجه صعوبة في اتخاذ القرارات بناءً على المعتقدات الشخصية.
الأشخاص الذين يعيشون في مجتمعات حيث توجد قوانين أو لوائح صارمة حول سلوكيات معينة قد يكون لديهم حرية أقل عندما يتعلق الأمر باختيار كيفية تصرفهم، مما يؤدي إلى انخفاض النشاط العام. تلعب الحرية والتأثير الاجتماعي دورًا مهمًا في تشكيل العمل الأخلاقي. في حين أن كلاهما يمكن أن يوفر الدافع للسلوك الأخلاقي، إلا أنهما يمكن أن يخلقا مشاكل إذا تعارضا مع بعضهما البعض. يعد فهم هذه العلاقات أمرًا بالغ الأهمية لوضع سياسات تعزز صنع القرار الأخلاقي والنتائج الإيجابية للمجتمع.
كيف تتفاعل الحرية والتأثير الاجتماعي لتشكيل العمل الأخلاقي ؟
على الرغم من عدم وجود تفسير عالمي لكيفية تفاعل الحرية والتأثير الاجتماعي لتشكيل الإجراءات الأخلاقية، تشير الأبحاث إلى أن هذه العوامل قد يكون لها آثار مختلفة على بعضها البعض. يمكن أن تؤثر الحرية على الأعراف والتوقعات الاجتماعية، مما يسمح للناس باختيار مسارهم السلوكي. في الوقت نفسه، يمكن للضغط الاجتماعي أن يحد من الحريات الفردية من خلال وصمة العار والعقاب.